Menu

Bénédicte LE RENARD

LAVAL

En résumé

Co-fondatrice d'un cabinet en Ressources Humaines, mon coeur de métier est d'accompagner les hommes et les organisations dans les transitions professionnelles, la performance et le bien-être au travail.

Entreprises

  • JobZ - Co-directrice, consultante

    2006 - maintenant Prestations et accompagnement:

    Gestion et développement des compétences

    Bilan de compétences
    Accompagnement à la mobilité interne et externe
    Reclassement
    Accompagnement à la démarche VAE
    Animation d’ateliers d’analyse de pratique auprès de professionnels de l’accompagnement

    Conseil en ressources humaines
    Appui au recrutement
    Repérage du potentiel à manager d’un collaborateur
    Mise en place et pilotage d’une GPEC adaptée à la PME/TPE

    Prévention des risques psychosociaux et Qualité de vie au Travail

    Conduite d’une démarche RPS ou QVT auprès d’une structure ou d’un service
    Intégrer les risques psychosociaux dans le DU
    Analyse et organisation du travail
    Conduite au changement

    Formations autour des thèmes:
    Gestion et développement des compétences
    Prévention des risques psychosociaux et Qualité de vie au Travail
    Méthodologie d’accompagnement en évolution professionnelle
  • Géodis Logistics - Ingénieur Méthodes

    Levallois-Perret 2001 - 2005 Chef de projet Industrialisation nouveaux produits

    Réalisation de devis

    Réalisation de gammes de production

    Aménagement de postes de travail

    Coordinatrice avec le prestataire informatique

Formations

Réseau

Annuaire des membres :