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Benjamin SAVIARD

Villefranche-sur-Saône

En résumé

« Améliorer la qualité de vie au travail des salariés en faisant évoluer le modèle managérial, RH et organisationnel, contribue à développer la performance économique et sociale de l’entreprise ».

Le Groupe JLO est un acteur majeur du développement durable des ressources humaines, spécialiste des thématiques émergentes (diversité, santé au travail, qualité de vie au travail, employabilité, …). Avec l’appui de ses consultants experts salariés de la structure, il accompagne, sur l’ensemble du territoire national grâce à ses 8 agences, les entreprises et les établissements publics dans leurs évolutions.

Mes compétences :
Conseil
Pédagogie
Santé au travail
Formation
D�veloppement commercial
Conseil RH
RSE
QVT qualité de vie au travail

Entreprises

  • JLO Conseil - Responsable Développement Commercial

    Villefranche-sur-Saône 2013 - maintenant Au sein d'un cabinet conseil entièrement dédié à la gestion de politiques d'emploi en Ressources Humaines Responsables, ma mission de développement consiste à déployer les actions nécessaires à l'acquisition de nouveaux clients, au suivi et à la fidélisation des clients existants, mais aussi à assurer une ligne de management transversal auprès d'une population de consultants.

    Basé sur Paris, mais œuvrant aussi sur tout l'ouest de la France avec des agences sur Rouen, Nantes et Bordeaux , je suis en charge de représenter et d’animer nos activités sur les 5 axes de compétences du cabinet ;
    - la Diversité (Handicap, Seniors, Egalité Pro, Seniors, Non discrimination),
    - l’Emploi (Recrutement, Maintien, Bilans RH, accompagnement et coaching, Prévention de la désinsertion),
    - Ergonomie (Analyse de postes, Conditions de travail, Diagnostic et Prévention de la pénibilité, Accompagnement plan d’action, Sensibilisation, Formation),
    - Prévention des risques psycho sociaux (diagnostic, accompagnement, sensibilisation, formation, coaching, hot line)
    - Communication (Création tout support, activité intégrée au cabinet, et transverse aux 4 pôles ci-dessus).

    JLO Conseil est porteur des labellisation (AFNOR) DIVERSITE et EGALITE PROFESSIONNELLE, mais également d'un agrément CHSCT et ANESM.
  • AVISEA - Directeur Commercial

    2012 - 2013 En charge de l'ensemble de l'activité commerciale au sein du cabinet, la mission consiste à structurer notre offre auprès de nos clients et prospects pour être au coeur de leurs besoins sur les enjeux de la responsabilité sociale d'entreprise.

    Les réalisations à notre actif nous permettent d'assurer un rôle d'expert conseil sur les domaines de la Diversité et de la Santé au travail.
  • VIADEO - Ingenieur d'Affaires Grands Comptes

    Paris 2011 - 2012 VIADEO

    Basé sur Paris au sein du département B2B, j'étais en charge de promouvoir les Viadeo Hiring Solutions auprès des grands comptes du secteur IT.
    Les outils de sourcing et de com rh répondent à la demande d'entreprises désireuses de s'adresser en direct aux compétences présentes sur le réseau social professionnel VIADEO.

    Viadeo recensait à fin 2011 plus de 40 millions de membres. Viadeo est la réponse idéale pour qui souhaite :

    - Augmenter ses opportunités "business" (recherche de nouveaux clients, partenaires ou fournisseurs…).
    - Augmenter ses opportunités de "carrière" (être "chassé", accroître sa "net réputation").
    - Gérer et développer son réseau de contacts professionnels.

    Viadeo, c’est plus de 25 000 nouveaux inscrits par jour, 150 000 mises en relations et plus de 3 millions de profils consultés quotidiennement. Entrepreneurs, chefs d’entreprises, cadres de tous secteurs s’y retrouvent.

    Basé à Paris (siège social), Viadeo dispose également de bureaux et d’équipes locales aux Etats-Unis (San Francisco), en Angleterre (Londres), en Espagne (Madrid et Barcelone), en Italie (Milan), en Chine (Pékin), en Inde (New Delhi), au Mexique (Mexico City) et au Sénégal (Dakar). La société emploie 310 salariés.


    Localisation : Paris - France

    www.viadeo.com
  • LEADFORMANCE - Ingenieur d'affaires

    Chambéry 2010 - 2010 En charge de promouvoir la solution Bridge auprès d'industries diverses souhaitant:
    - un meilleur référencement géolocalisé de leur réseau de points de ventes,
    - et adopter une vraie stratégie cross channel.

    BRIDGE est un logiciel qui permet aux marques:
    * D'offrir un mini site à chacun de leurs points de vente
    * De référencer leurs points de vente dans les moteurs de recherche
    * De faciliter la mise en relation consommateur - point de vente (notion de Lead Relationship Management)

    BRIDGE s'accompagne d'une gamme de services pour
    * Aider les marques dans la relation avec les points de vente
    * Former les utilisateurs, côté marque et côté revendeurs
    * Augmenter l'impact et l'efficacité du référencement naturel

    CA 2010 < 1 M€
  • GENERIX Group - Ingénieur d'Affaires - Sales Executive - Retail

    Lezennes 2008 - 2009 GENERIX GROUP, éditeur de logiciels applicatifs, + de 600 pers. CA 2008-2009 > 70 M€


    Responsable de l'activité New Business sur le territoire France, j'étais en charge de détecter des opportunités newbizz sur des comptes Retail réalisant plus de 50 millions d’euros de CA, porteur d'un projet de refonte du système d'encaissement.
    J’ai eu en charge la promotion de plusieurs solutions.
    • en back office, la solution Generix Collaborative Entreprise (GCE) est composée de verticaux métiers à destination des enseignes de la distribution (grande distribution, distribution spécialisée), des entreprises de la vente à distance (VPC, e-commerce), des professionnels du négoce, des acteurs de la logistique. GCE est un progiciel de gestion intégré, qui permet de modéliser, gérer et piloter l’intégralité des flux physiques et administratifs (référencement, achat, e-procurement, approvisionnement, logistique, vente multicanal, finance) dans des organisations des plus simples aux plus sophistiquées.
    • en front office, la solution AGIL, permet de piloter un réseau de points de vente (Animation Commerciale, Fidélité, CRM, Multicanal / Cross chanel, encaissement).

    DIverses approches WMS,TMS, Edi.
  • AS INFOR racheté en 04.2007 par CEGID Group - INGENIEUR AFFAIRES SENIOR

    2005 - 2008 AS INFOR, éditeur de logiciels applicatifs, + de 50 pers. CA 2006 > 6,4 M€

    winShop.net intègre un ensemble d'outils constituant une solution complète de pilotage, gestion et contôle d'un réseau de points de vente.
    --> Assurer l’ensemble des phases d’avant-vente et de vente sur du new business: détection, qualification, suivi, traitement d’appel d’offre, préparation, démonstration, maquette, soutenance, négociation et closing.
    --> La cible : des projets internationaux, en environnement informatique Back & Front Office, visant principalement la refonte des systèmes d'informations des enseignes RETAIL (Distribution en commerce spécialisé) de plus de 100 points de vente.
    --> Vente de licences, services, et maintenance associés.

    --> Travail en partenariat avec des intégrateurs (Microsoft, IBM, Ilog)

    --> Recrutement de winShop Business Partners.
  • SAGE COALA - SAGE Group - Ingenieur d'Affaires

    2004 - 2005 Vente de solutions applicatives (compta, paie) à destination d'une clientèle d'experts comptables.
  • COTE BLANC - Création de l'entreprise

    2002 - 2004 Création de la société COTE BLANC, agence de wedding planner.
    Dans sa quatrième année d'existence (en 2007), COTEBLANC réalisait un chiffre d'affaire de 900 K€, et 48% de croissance.
    Fermeture mi 2008 pour mauvaise conjoncture.
  • KONICA MINOLTA - Ingénieur commercial grands comptes

    Carrières-sur-Seine 1996 - 2002 Ingénieur commercial Grands Comptes en charge de vendre des solutions d'impressions bureautique sur Paris IDF.
    Prospection, phoning, gestion de parc...jusqu'au closing.

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