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Bernadette CLAUSTRES

NÎMES

En résumé

Spécialiste de l'ingénierie de compétences et de l'ingénierie de formation, je forme et accompagne les dirigeants et leurs équipes dans la conduite du changement, le management des compétences et l'organisation afin d'associer performance, rentabilité et bien-être au travail (qualifiée MBTI).

Je conseille les responsables de formation dans l'élaboration de dispositifs d'évaluation de la formation et de mesure du retour sur investissement formation.

J'accompagne les organismes de formation à professionnaliser leurs acteurs, à construire leur offre de formation et à répondre aux exigences réglementaires de la formation professionnelle continue.

J'accompagne des entreprises de différentes tailles dans l'élaboration des plans d'action "égalité entre les femmes et les hommes" et "séniors".

Mes compétences :
Management agile
Entreprise libérée
Bien être au travail
Conduite du changement
Inscription d'une certification au RNCP et au RS
Formation de formateur
Management des compétences
Organisation du travail
Transmission
Transmission des savoirs

Entreprises

  • ICSF - INGENIERIE CONCEPT STRATEGIE FORMATION - DIRIGEANTE

    maintenant Spécialisée en
    ingénierie des compétences : leur repérage dans l'organisation du travail, leurs différents modes de transfert et de transmission, leur évaluation
    et en ingénierie de formation : plan de formation, structuration d'actions, élaboration de supports, évaluation de dispositifs
    j'ai développé une expertise spécifique dans la pédagogie active, les jeux en formation, l'élaboration de projet et la conduite du changement.

    Je forme et accompagne les dirigeants et leurs équipes dans la conduite du changement, le management des compétences et l'organisation afin d'associer rentabilité et bien être au travail. J'accompagne les organismes de formation dans la professionnalisation de leurs acteurs.

  • AFPA - Responsable pédagogique - formatrice de formateurs

    Montreuil 1991 - 2004 Durant 10 ans, j’ai, en tant que responsable pédagogique organisé, préparé et animé la formation qualifiante « Formateur Professionnel d’Adultes », menant au titre de niveau III, homologué par le Ministère des Affaires Sociales du Travail et de la Solidarité.
    Parallèlement, j’ai été amenée à réaliser des études dans le cadre de l’évolution des dispositifs, des missions de Ressources Humaines (élaboration de référentiels emploi-compétences, diagnostics RH, formation action de consultants internes, enquête statistique liées à la formation, etc).
    J’ai participé régulièrement aux études d’évolution du dispositif de formation et à la ré-ingénierie des produits de formation : refonte des référentiels activités compétences, référentiel de certification, référentiel formation, cahier des charges, conception de ressources formatives (en présentiel et en formation ouverte et à distance) et mise en place de la V.A.E. (Validation des Acquis de l’Expérience)..

  • Cabinet d'expertise comptable salonnais - Collaboratrice

    1983 - 1991 J'ai géré le portefeuille clientèle (environ 90 clients), animé et coordonné les travaux effectués par l’ensemble du personnel, assuré le suivi des déclarations, établi les bilans et les situations périodiques, élaboré les budgets et comptes prévisionnels. J’ai également assuré les missions de conseil auprès de la clientèle, en droit social, fiscal et en droit des sociétés ainsi que les expertises judiciaires.

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