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Bruno GUERIN

Limoges

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Limoges ainsi que le résultat des européennes dans la Haute-Vienne.

En résumé

L’accélération brutale du changement, la révolution digitale, est une source d’enthousiasme pour un trentenaire de la génération Y comme moi.
Mon objectif est d’utiliser cette force de la transformation digitale pour innover, participer au changement de business modèle et être force de proposition dans les changements d’organisation et de métiers qui s’opèrent.
Mon challenge est aussi de donner envie de participer, de faire connaître, faire adhérer et faire agir au sein de l’entreprise.

Mes compétences :
Marketing
Digital strategy
Communication
Commerce
Gestion de projet

Entreprises

  • Legrand - Chef de projet digital Groupe Legrand France

    Limoges 2015 - maintenant Comprendre les enjeux de la transformation digitale pour l’ensemble des acteurs internes Legrand (Marketing, Commerce, e-commerce, CRM, DSI, Service Client, Formation)
    -Repérer les nouveaux comportements
    -Identifier les ruptures induites par le digital

    Assurer la refonte de la plateforme digitale (legrand.fr) orientée clients
    -Définir la stratégie globale et transversale
    -Garantir la réalisation des lots du projet
    -Piloter l’agence de communication et ses différents interlocuteurs

    Impliquer les clients dans l’entreprise en logique de co-construction et assurer le reporting d’avancement
    -Décloisonner, coordonner avec agilité des équipes aux contraintes et objectifs différents.
    -Etre le garant du planning et du budget global

  • Legrand - Chef de projet communication Groupe Legrand France

    Limoges 2014 - 2015 Analyser : proposer une démarche stratégique de communication
    Segmenter les cibles
    Définir les enjeux de la campagne : notoriété, fidélisation, recrutement…
    Créer : concept fort pour communication omni-canal
    Organiser : fédérer une équipe projet, planifier les réalisations, assurer le suivi
    Coordonner : réunir les savoir-faire pour arriver à l’objectif
    Mesurer : mettre en place un suivi des résultats

  • Sarlam Groupe Legrand - Marketing opérationnel et communication

    2009 - 2014 Print, digital, salons, RP
    Lancement nouveaux produits
    Aide à la vente, promo, télévente
    Gestionnaire du budget

  • Volvo 3P Purchasing - Stagiaire communication service achats

    2005 - 2005 Elaboration d’une e-communication destinée aux fournisseurs

  • Legrand - Commercial, clientèle artisans, secteur Morbihan

    Limoges 2005 - 2009 Animation du réseau de distribution : 22 points de vente sur le dpt 56
    +28% de CA sur 07/06 chez le distributeur leader REXEL à Vannes
    Promotion et Vente auprès des prescripteurs et installateurs
    Négociation des conditions de marchés annuels et affaires
    Lancement nouvelles gammes produit Appareillage : renouvellement de 30% du CA du secteur

  • Michelin - Stagiaire brand manager

    FERRAND 2003 - 2004 Etude de marché groupe Michelin en Europe centrale
    Equipe projet lancement commercial pneu agricole basse pression

Formations

  • HEC

    Jouy En Josas 2011 - 2011 Marketing numérique

  • HEC

    Jouy En Josas 2009 - 2009 Marketing opérationnel

  • NEOMA Business School ( Rouen Business School - RBS)

    Rouen 2002 - 2005 Marketing et distribution à l'international

    1er trimestre 2005 en échange universitaire à la Göteborg School of Economics and Commercial Law, Suède.

  • Leeds Metropolitan University (Leeds)

    Leeds 2001 - 2002 Bachelor of Arts Business (équivalent licence)

  • Université Lyon 1 Claude Bernard

    Villeurbanne 1999 - 2001 DUT Gestion des Entreprises et Administrations

Réseau

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