Charlotte BELABBES

En résumé

Entreprises

• Solutions compétences - Responsable Développement RH

  2015 - maintenant -ingénierie et mise en place des entretiens professionnels
  -réalisation des Entretiens Annuels d'Evaluation
  -mise en place d'une GPEC
  Suivi des dossiers pénibilité, contrat de génération et égalité femme/homme.

• Thales - Chargée Emploi- Mobilité Junior

  Courbevoie 2014 - 2015  Recrutement (stages, alternance, intérim)
   Relations écoles, participation au forum
   Refonte des process RH
   Handicap
   Animation de la politique de Mobilité interne

• Subway manchester - Team member

  2013 - 2014 Ce travail à temps plein chez Subway est un excellent moyen de m'intégrer à cette ville que je ne connaissais pas, de faire la rencontre des Mancunians et de pouvoir y vivre financièrement

• VINCI Energies France - Stagiaire Ressources Humaine

  SAINT-HERBLAIN 2013 - 2013 Accompagnement de 2 entreprises de Vinci Energies France Centre Ouest dans la mise en œuvre de leurs GPEC :
  - Réaliser la communication auprès des entreprises concernées
  - Réviser les fiches de postes
  - Analyser les écarts entre les compétences actuelles et celles souhaitées par l’entreprise compte tenu des orientations choisies
  - Participer à des entretiens d’évaluation
  - Détermination d’un plan d’actions (formation, mobilité interne, recrutement, …)

• La Poste Courrier - Stagiaire en Ressources Humaines

  Paris-15E-Arrondissement 2012 - 2012 - Mise en place, suivi et constitution de la synthèse du Grand Dialogue Social au sein de l'établissement de Ferrières-en-Gâtinais.
  - Assistance et remplacement (pendant congés annuels) de la Responsable Ressources Humaines de l'établissement.

• Conseil Régional de la région Centre - Secrétaire - Assistante

  2011 - 2011 - Gestion des commandes d'ouvrages
  - Participation à la revue de presse quotidienne
  - Secrétariat

• In Extenso - Stagiaire

  Lyon-2E-Arrondissement 2011 - 2011 - Etude sur la mise en place d'un système de covoiturage interne à l'entreprise.
  - Préparation et diffusion d'invitations aux évènements de l'entreprise.
  - Démarchage téléphonique pour le renouvellement de la signalétique.

Formations

• IAE TOURS

  Tours 2014 - 2015 Master 2 Management Stratégique des Ressources Humaines et Performances Durables

• IAE TOURS

  Tours 2011 - 2013 Licence Sciences de gestion - Master 1 Management stratégique des Hommes et des organisations

• Université TOURS

  2009 - 2011 Licence Administration Economique et Sociale (AES)

• Lycée En Foret

  Montargis 2006 - 2009 Baccalauréat ES spécialité mathématiques

Réseau

• Anna POSPYELOVA

• Justine LAURIER

• Kévin VALBRON

• Pauline LEVAL

• Pierre-Alexandre GROLLEAU

• Sébastien TOURTEAU

• Solutions COMPÉTENCES

• Wendy MAMADOU