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Christelle LEROTY

CAEN

En résumé

Mes compétences :
Recrutement
Gestion des ressources humaines
Paie
Logicile SAGE PAIE
Charges sociales
Droit social
Veille juridique
Formation

Entreprises

  • SAS EDL groupe lequertier - RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

    2005 - maintenant - mise en place du service RH
    - gestion administrative des entrées (DPAE, contrat de travail...) et sorties (certificat de travail, solde de tout compte, attestation pole emploi)
    - Création et suivi des dossiers salariés, suivi des visites médicales
    - Gestion des congés, des absences, des AT...
    - centralisation et récupération des éléments de la paie
    - réalisation des bulletins de salaire et des déclarations sociales, ainsi que des paiements
    - veille documentaire sociale, juridique, code du travail
    - gestion multi-site (jusqu'à 230 personnes)
    - élaboration, mise en place et suivi du plan de formation (mise en relation avec les centres de formation)
    - réalisation et suivi des recrutements
    - suivi relationnel avec les délégués du personnel
    - réalisation des entretiens annuels

  • SAS GRIMAULT - Secrétaire Commerciale

    1997 - 2005 - Vente de produits de la mer aux GMS par téléphone
    - Préparation des documents administratifs
    - Suivi logistique
    - Gestion des plannings horaires (25 personnes) et des congés
    - Préparation des éléments de la paie

Formations

Réseau

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