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Christine METTIER

MONTAIGU

En résumé

Je prépare un diplôme de directeur d'établissement de l'intervention sociale - niveau 1 - à l'institut Meslay 85 Montaigu car je souhaite vivement travailler auprès des personnes âgées dépendantes.
Après plus de 32 ans d'expérience professionnelle dans le secteur sanitaire, j'ai intégré en 2011 la formation RéOS à l'IRTS-ASKORIA de Rennes afin d'obtenir mon diplôme - certification niveau 2 - et de me diriger vers une fonction de direction en EHPAD.

Mes compétences :
Management
Gestion financière
Ressources humaines
Santé
Services généraux
Microsoft Works
Microsoft Word
Microsoft Excel
Fonction maintenance

Entreprises

  • Clinique Sainte Marie 44110 Châteaubriant - Cadre - Responsable des ServicesGénéraux

    2012 - 2012 Idem 2000-2010
  • EHPAD - Stage professionnalisant de fonction de Direction

    2011 - 2011 Fonctions de direction :
    . conception et développement de prestations de services au bénéfice des usagers
    . animation et gestion des ressources humaines
    . gestion financière, administrative et technique
    . définition et conduite du projet d'établissement et de services
    . management continu de la qualité
  • EHPAD - HAD - SSIAD : 3 structures - Stages professionalisants de fonction de direction

    2011 - 2011 Développement de prestations de services au bénéfice des usagers
    Animation et gestion des ressources humaines
    Gestion financière, administrative et technique
    Définition et conduite du projet d'établissement et de services.
  • Clinique Sainte Marie 44110 Châteaubriant - Cadre - Responsable des Services Généraux

    2000 - 2010 • Ressources financières :
    Gestion des achats courants et d’investissements
    Evaluation des besoins, élaboration et suivi des commandes
    Etudes de coûts
    Contrôle de la facturation et des procédures d’achats
    • Ressources humaines :
    Recrutement, encadrement : équipes entretien, lingerie-buanderie, cuisine, employés des services généraux, agents des services hospitaliers
    Réalisation des entretiens annuels d’évaluation
    Organisation des réunions de services
    Remplacements réguliers de la Directrice des Soins infirmiers avec management des AS et IDE
    • Ressources techniques :
    Fonction administrative : création et suivi des plannings des équipes - consultations et négociations avec les fournisseurs - participation aux réunions : Encadrement, Suivi de la Qualité, Comité de Gestion des Risques, Comité du Développement Durable, Comité de Lutte contre les Infections Nosocomiales
    Gestion logistique : livraisons, stocks, déchets - circuits de l’établissement - organisation de réceptions
    Fonction hôtelière : gestion de la restauration en interne, puis en lien avec prestataire de service
    Fonction linge : gestion lingerie-buanderie en interne, puis avec prestataire de service
    Fonction Bio-nettoyage : gestion de 3 services de soins en nettoyage et désinfection et 1 service de nettoyage des services généraux
    Fonction maintenance : exécution et suivi des contrats de maintenance - tenue et suivi du registre de sécurité - organisation des tâches journalières, des dépannages et des formations incendie.
  • Clinique Sainte Marie 44110 Châteaubriant - Secrétaire médicale et aide opératoire

    1980 - 1999 Secrétariat : courriers divers, gestion des rendez vous, accueil des patients
    Aide-opératoire et instrumentation des interventions chirurgicales viscérales et générales
    Gestion des plannings opératoires des différents intervenants internes et externes
    Gestion de l’occupation des lits d’un service d’hospitalisation (40 lits) et d’un service de chirurgie ambulatoire (10 lits)
    Gardes de chirurgie.

Formations

  • Institut De Formation Supérieure MESLAY

    Montaigu 2013 - 2015 DirEIS - Titre certifié niveau I

    Directeur d'établissement de l'intervention sociale :
    Pilotage des projets et management de la qualité (unité de formation validée),
    Management des ressources humaines et des compétences,
    Publics, politiques et organisations de l'intervention sociale (unité de formation validée),
    Gestion budgétaire, financière et logistique,
    Stratégie et conduite du changement.
  • ASKORIA - IRTS De Bretagne

    Rennes 2011 - 2011 RéOS - Titre certifié niveau 2

    Responsable d'établissements ou d'organismes sociaux
    Mémoire soutenu : améliorer l'accompagnement des résidents atteints de la maladie d'Alzheimer, ou maladies apparentées, en EHPAD, au sein d'une unité spécifique dans le pays de Châteaubriant.

Réseau

Annuaire des membres :