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Claire GAILLARD

Marennes

En résumé

Bonjour
Actuellement responsable rh, j envisage de donner un nouveau souffle à ma carrière. J ai envie de revenir à mes anciens amours : recrutement et conseil, entre autre.
Mon énergie et ma passion pour mon travail font de moi une personne efficace et consciencieuse.
je suis très attachée à des valeurs fortes : respect, tolérance, éducation, et l implication au travail.
je suis ouverte à toutes propositions que j étudierai avec soins.

Mes compétences :
Ressources humaines

Entreprises

  • Corallis

    Marennes maintenant

  • GEL - Resposanble de groupement

    maintenant

  • Adtp - Responsable ressources humaines

    2011 - maintenant - description des rôles et responsabilités des différentes strates de la structure
    - recrutement
    - GPEC
    - Management
    - Conseil et support pour l'encadrement
    - juridique
    - disciplinaire

  • ADTP Sit du Thiou - Chargée des ressources humaines

    2011 - maintenant - réalisation des 225 fiches de paie du site
    - gestion administrative des salariés (de l'entrée à la sortie)
    - Management d'une équipe de 2 salariés

  • SEA (sport Emploi Animation) - Chargée de mission emploi formation

    2010 - 2011 En charge du développement des emplois et de la formation au sein des associations sportives et culturelles de Haute Savoie.

  • GEL Lyon (D2L) - Responsable de groupement d'employeurs Logistique

    2010 - 2010 J'ai eu en charge de mettre en "route" le groupement d'employeurs logistique de Lyon.
    - création du process recrutement et recrutement des salariés du groupement
    - optimisation du partenariat formation avec l'aft-iftim de Vauxl en Velin
    - création des outils de suivi et management des salariés en poste au sein des entrepôts logistique
    - création de la relation e confiance avec les entreprises, notamment avec les chef d'équipe et responsable d’entrepôts.
    - Suivi administratif des dossiers de contrats de professionnalisation
    - création / développement des partenariats avec les acteurs de l'emploi du bassin

  • AFPI / CFAI De SAVOIE - Chargée de mission

    2009 - 2010 Réalisation d'une enquête, afin d'aller à la rencontre des clients et prospects du CFAI et de l' AFPI de Savoie pour les interroger sur leurs perspectives de recrutement, formation, apprentissage, et sur "leur vécu" pendant la période de "crise".

  • AFPI / CFAI De SAVOIE - Chargée de mission

    2009 - 2010 Réalisation d'une enquête, afin d'aller à la rencontre des clients et prospects du CFAI et de l' AFPI de Savoie pour les interroger sur leurs perspectives de recrutement, formation, apprentissage, et sur "leur vécu" pendant la période de "crise".

  • CORALLIS - Consultante Ressources Humaines en charge d'une groupement d'employeurs agro alimentaire

    Marennes 2004 - 2009 - MANAGEMENT des salariés (suivi sur poste de travail, suivi social, entretien de progrès)

    - RECRUTEMENT (définition de poste, sélection, entretien, test, prise de poste)

    - FORMATION (gestion contrat de professionnalisation, recueil des besoins, conseil, recherche des centres de formation, sélection des organismes)

    - DÉVELOPPEMENT DU RÉSEAU emploi et entreprise

    - Réalisation des paies (Convention Collective plasturgie + Agro-alimentaire/ opérateur + cadres temps partagé)
    - Commercial  prospection de nouvelles entreprises en vue d’adhésion au groupement (plan de prospection, contacts téléphoniques, rencontres physiques)
    - Gestion administrative de la filiale JOBWAY (agence Travail temporaire- moyenne 15 contrats TT)
    - Gestion de la communication interne (notes de service, « gazette » interne)
    - Gestion administrative du groupement d’employeurs (GEIQ)
    - Gestion administrative des salariés du GE (contrat, gestion des absences,…)

  • VERNICOLOR - Assistante RH

    2003 - 2003 - Gestion administrative du personnel
    - Gestion de l’intérim
    - Préparation des paies (250 Paies)

  • PLASTOHM BELLIGNAT - Assistante ressources humaines

    2003 - 2004 - Gestion administrative des salariés (permanent et intérims)
    - Responsable de la réparation et de la réalisation des paies (170 paies)
    - Gestion du plan de formation

  • GROSFILLEX - Assistante RH (stage/ alternance/ CDD)

    Arbent 2001 - 2003 Missions : - Stagiaire au service du personnel
    - Mémoire : Mise en œuvre du plan de formation d’une des 3 divisions de la société

Formations

  • Lycée Les Bressis

    Annecy Seynod 2001 - 2002 Technicien ressources humaines

    BAC + technicien RH (CQPM)

  • Université Chambéry Savoie (Le Bourget Du Lac)

    Le Bourget Du Lac 1999 - 2001 DUT Gestion administrative et COmmerciale

  • Lycée Paul Painlevé

    Oyonnax 1996 - 1999

  • Collège AMPERE

    Oyonnax 1992 - 1996

  • Ecole Du Pres Des Saules (Bellignat)

    Bellignat 1985 - 1992

Réseau

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