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Claire MARGARIA

Paris

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Paris.

En résumé

Dans le cadre de ma thèse, je réalise actuellement une étude auprès des recruteurs et des managers participants au recrutement des jeunes diplômés.

L'étude en ligne est accessible par ce lien : http://surveys.automatesurvey.com/s?p=W10852897806S3&h=1123281

Je vous serais très reconnaissante de remplir cette étude si vous répondez au profil recherché ! Elle prend environ dix minutes à remplir et permettra de faire avancer mes recherches sur la place des activités associatives et extraprofessionnelles dans le recrutement des jeunes.


Si vous êtes jeune diplômé (2012 ou après) et que mes travaux vous intéressent, n'hésitez pas à aller remplir mon étude miroir : http://surveys.automatesurvey.com/s?p=W10847809079S3&h=1123477 .

Bien cordialement,
Claire Margaria

Mes compétences :
Diversité
Evénementiel
Formation
Management
Ressources humaines
Sensibilisation

Entreprises

  • Apec - Chargée d'études

    Paris 2014 - maintenant Etudes qualitatives et quantitatives sur l'emploi des cadres

    Contrat CIFRE, Thèse sur l'insertion professionnelle des jeunes diplômés

  • Bernard Julhiet - Consultant

    Neuilly Sur Seine 2013 - 2013

  • SNCF - Chargée de mission RH - Prospective Emploi Métiers

    2011 - 2012 Travaux de réflexion et Conseil et sur les parcours professionnels, les compétences, et le travail (Club de cadres dirigeants et chercheurs, instance paritaire)
    Coordination de l'édition de l'ouvrage "SNCF en réflexion"
    Organisation du séminaire de l'Institut des Métiers

  • Association Francaise des Managers de la Diversité - Chargée de mission

    2010 - 2011 - Animation de groupes de travail sur des thèmes relatifs à la diversité (Diversité et religion, Concept Diversité, Parcours dans les métiers de l'informatique...)
    - Organisation d'un cycle de petits déjeuners "Mise en place d'une politique diversité"
    - Veille documentaire (documents académiques et pratiques d'entreprise)
    - Participation à la conception d'une formation "Diversité et performance"

  • SNCF - Apprentie UniversitéS SNCF

    2009 - 2010 Animation du réseau des consultants internes (spécialisé en conduite du changement)
    Ingénierie et logistique de formations sur le changement
    Mise en place du Laboratoire d'Innovation Managériale SNCF
    Organisation d'un cycle de conférences « Social Club » sur les risques sociaux et psychosociaux
    Travail autour du séminaire « Mieux maitriser le risque social dans la mise en œuvre de vos changements » en établissement. Mémoire de fin d'année sur les enjeux et effets de ce séminaire (dirigé par Philippe Zarifian).
    Accueil et intégration des stagiaires du service

  • Norma Conseil RH - Stagiaire chargée de recrutement

    2009 - 2009 Participation à l'intégralité du processus de recrutement : rédaction d'offres, sourcing, entretiens téléphoniques et physiques, suivi des candidats

  • Agence Nationale pour la Cohésion Sociale et l'Egalité des Chances - Chargée de mission stagiaire

    2007 - 2007 Rédaction d'un rapport recensant les actions financées par l'ACSE au niveau national et régional dans le domaine éducatif et analysant l'adéquation de l'offre aux besoins de la population immigrée ou issue de l'immigration

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