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Clementine FRANCK

MARLY LE ROI

En résumé

Bienvenue sur mon profil,

Après avoir obtenu mon diplôme de psychologue (spécialisée en psychologie de travail), j'ai débuté ma carrière professionnelle au sein d'une association ayant pour but l'accompagnement individuel et collectif des personnes en recherche d'un emploi.
Poste passionnant, très impliquant et permettant de développer une forte autonomie (très motivant pour un premier poste).

Puis, départ pour une grande entreprise bancaire : BNP Paribas au sein de la direction de Ressources Humaines et du service du recrutement. Autre activité et autre environnement me permettant de me familiariser avec le fonctionnement des grandes entreprises et les projets RH de grande envergure.
Dans la continuité de mon parcours, j'intègre ensuite un poste de gestionnaire de carrière au sein de la filiale assurance du groupe BNP. Il s'agissait de la création de ce service ce qui m'a demandé de l'imagination, de la créativité et la mise en place de procédures.
Je travaille avec tous types de salariés au sein de mon entreprise ainsi que les managers d'équipes de tailles variées afin de leur apporter mes compétences en terme de recrutement, gestion des carrière et organisation d'équipe.

De retour de congés maternité depuis le mois d'octobre 2011, j'ai intégré une autre filiale de BNP Paribas (Leasing solutions) toujours dans la fonction RH et afin d'accompagner, entre autre, un plan de réorganisation entrainant des suppressions de poste (reclassements dans le groupe et départs volontaires).

Mes compétences :
Ressources humaines
Gestion de projets RH
Entretiens individuels
Recrutement
Gestion des conflits

Entreprises

  • BNP Paribas Leasing Solutions - Gestionnaire de carrière

    2011 - maintenant Gestion d'un plan de réorganisation de l'activité au sein du réseau commercial de l'entreprise (reclassements des collaborateurs dans le groupe et départs volontaires)
    Recrutements et gestion des carrières (révisions salariales, gestion des mobilités)
    Interlocuteur RH privilégié des managers sur les reclassements, la gestion des équipes et le développement de l'activité
  • BNP Paribas Assurance - Gestionnaire de carrières

    Paris 2004 - 2011 Recrutement et gestion des mobilités pour les fonctions financières.
    Conseil aux managers sur la gestion des équipes, des réorganisations et de la résolution de conflits
    Gestion des carrières avec une vision long terme et transversale à BNP Paribas
    Expertise sur sujets transverses RH : diversité, gestion des hauts potentiels, gestion de l'emploi
  • BNP Paribas - Chargée de recrutement

    Paris 2001 - 2004 Recrutement de cadres dans le domaine de la banque et de l'assurance
    Réalisation d'entretiens individuels et collectifs
    conseil de la définition du besoin jusqu'à l'accompagnement en poste du nouveau collaborateur
  • STARTER - Formatrice

    St Jean Bonnefonds 1996 - 2000 Accompagnement de public en recherche d'emploi et en insertion professionnelle
    Entretiens individuels de bilan professionnels et animation de groupe en développement personnel et techniques de recherche d'emploi
    Suivi budgétaire et remontée aux partenaires sociaux et financiers

Formations

  • Université Paris X (Nanterre)

    Nanterre 1991 - 1996
  • Université Paris 10 Nanterre

    Nanterre 1990 - 1995 organisation du travail en entreprise, accompagnement et développement personnel des salariés

Réseau

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