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Delaune LAURENCE

Reims

En résumé

.Actuellement en recrutement pour un ingénieur
Chargée de développement et de recrutementchez E.A.I entreprise de consultant en informatique Métier passionnant , au sein d'une entreprise humaine et qui partage de vrai valeurs.


Titulaire d'un B T S action commerciale, j'ai eu de nombreuses expériences professionnelles dans les domaines commerciales.
Développement du conditionnement boite 33 cl pour la societe Heinneken, Banquière, Responsable d'un magasin pour enfant.

Ensuite j'ai intégré la société COCA COLA en tant que commerciale sur le secteur du 27 et 76.
L'essentiel de mon métier consistait à développer un portefeuille client et faire de la prospection, pour la mise en place de la distribution automatique. J'ai su m'associer avec des partenaires locaux afin de m’intégrer au sein de grande entreprise. Innovation autonomie, la curiosité font partie des compétences que j'ai su acquérir.

Le fait d'avoir une très bonne formation commerciale, j'ai eu envie de faire en plus du management et du recrutement. C'est ainsi que j'ai eu le poste de responsable d'agence dans le domaine de l’intérim.

Mes compétences :
autonome
Commerciale
Coordinatrice
dynamique
Ecoute
Facilité d'adaptation
Management
Mobile
polyvalente
Prospecter
Responsable d'agence
Rigoureuse

Entreprises

  • Supplay - Responsable d agence

    Reims 2009 - maintenant Organiser, gérer, et développer un centre de profit.
    Formation , animation et management d 'équipe.
    Prospection, négociation commerciale.
    Recrutement sélection du personnels intérimaires.
    Augmentation significatives du nombres d'heures et des intérimaires du au développement du portefeuille client et à une prospection offensive.
  • COCA COLA ENTREPRISE - COMMERCIALE

    ISSY LES MOULINEAUX 1999 - 2007 Développer, organiser les départements 27 et 76 afin d’installer des distributeurs de boissons automatiques de boissons fraîches.

    Prospecter, faire un suivit qualitatif des clients pour augmenter mon portefeuille
    et développer l'ensemble de la gamme de boissons .
    Signature de contrat avec des grands comptes pour un équipement national.
    Association avec un concurrent local de boissons chaudes et de barres chocolatés pour conquérir de nouveaux marches.
    Gestion d'équipes.

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