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Diane BABILLOT

Paris

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Après une expérience de 10 ans en tant que gestionnaire formation, j’ai souhaité donner une nouvelle orientation à ma carrière. Diplômée d’une licence en Ressources Humaines, j’ai découvert un domaine varié et polyvalent. Ma passion pour les chiffres et ma curiosité m’ont donc naturellement orienté vers le métier de Gestionnaire de Paie.

Mes compétences :
Ressources humaines
Formation
Pédagogie
Microsoft Office
Paie
Microsoft Excel
Microsoft PowerPoint
Microsoft Word
SagePaye
Silae

Entreprises

  • Rsm France - Gestionnaire de paie

    Paris 2018 - 2018 Elaborer la paie des clients, contrôler les paies à l’aide du logiciel SILAE, élaborer les DSN et assurer la gestion administrative des clients, de l’entrée de leur salarié (DPAE, inscription sur le logiciel de paie) à son départ (solde de tout compte, etc.).

  • SNEC - Syndicat National de l'Equipement de la Cuisine - Assistante de Direction

    2016 - 2017 Promouvoir le syndicat (prospection, emailing, mise à jour du CRM) - Gestion administrative - Préparation des Conseils d'Administration - Organisation et participation aux événements du Syndicat (SADECC, Foire de Paris)

  • AGEFOS PME - Gestionnaire Formation Branche et Grand Compte

    Paris 2012 - 2016 Spécialiste en traitement de bases de données sur Excel avec la production de données statistiques, mettre à jour le système de pilotage, préparer et suivre les Sections Paritaires Professionnelles (SPP).

  • Fédération Envie - Assistante Pôle Social et RH

    2012 - 2012 - Formalisation de la procédure de suivi administratif et financier de la formation,
    - Suivi logistique, préparation des outils pédagogiques et du matériel,
    - Etablissement et transmission des conventions, factures, attestations de formation,
    - Bilan social : recueil des données, consolidation des tableaux de bord sociaux, participation à la rédaction,
    - Hotline juridique : préparation des réponses à destination des entreprises (droit du travail).

  • Centre de Formation de la Profession Bancaire (CFPB) - Assistante de Formation

    2010 - 2012 ROLE : Gestion d'un diplôme bancaire (Institut Technique de Banque ) pour 12 délégations en France dont 1500 apprenants
    -  Gestion de la rentrée : saisir les bulletins d'inscription, saisir les plannings, envoyer les calendriers aux apprenants, responsables de formation et intervenants,
    -  Gestion courante : valider les cours, valider les factures des intervenants, gérer les absences,
    -  Gestion de la Facturation : envoyer les conventions de formation, préparer les dossiers pour les OPCA, vérifier les données dans le logiciel post-facturation,
    -  Gestion des examens :  planifier les examens, trouver des surveillants, surveiller le jour J du bon déroulement,
    -  Relation avec les apprenants, les entreprises et les OPCA par téléphone et par mail

  • Akor Conseil - Assistante Commerciale

    Paris 2009 - 2010 -Établissement des contrats de professionnalisation : le cerfa, les documents OPCA et Pôle Emploi, les plannings de formation, les programmes de formation, les courriers (400 contrats par an),
    -Édition des feuilles de présences des élèves (800) et préparation de la facturation (feuilles de présences et attestations signées, bulletins de paie),
    -Facturation aux OPCA de la formation avec le logiciel SAGE Commercial: établissement des factures (800 par trimestre), envoi auprès des différents organismes,
    -Relation avec les stagiaires, les entreprises et les OPCA par téléphone afin de les conseiller et de répondre à leurs besoins.

  • Cabinet Couilleaux - Assistante de Gestion (Apprentissage)

    2007 - 2009 - Approbation des Comptes Annuels
    - Recrutement d'apprentis
    - Tenu du standard téléphonique et accueil des clients
    - Remise de chèques, enregistrement comptable
    - Commande de fournitures et reception de celle-ci
    - Gestion des courriers

Formations

  • IFOCOP

    Eragny 2018 - 2018 Gestionnaire de paie

    Elaborer la paie du personnel
    Editer et contrôler les paies à l’aide du logiciel Sage Paie
    Gérer les charges et les déclarations sociales
    Assurer la gestion administrative du personnel, de l’entrée du salarié à son départ de l’entreprise Appliquer la législation en matière de salaire et de contrat de travail
    Réaliser le bilan social et les tableaux de bord

  • Université Paris 8 Vincennes

    Paris Vincennes 2009 - 2010 Management des Ressources Humaines

    en apprentissage

  • Lycée Saint Thomas De Villeneuve

    St Germain En Laye 2007 - 2009 BTS Assistant de Gestion PME/PMI

    J'ai réaliser mon BTS Assistant de Gestion PME/PMI en alternance pendant les deux ans de ma formation.

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