Dora MAZZALOVO

En résumé

Entreprises

• Synergie - Chargée de recrutement

  Paris 2014 - 2015 Rattachée au Responsable d’agences, j'anticipais et gérais les Ressources intérimaires et candidats de l'agence.
  Je répondais aux demandes des clients.
  
  Mes différentes missions:
  
  - Analyser les attentes des clients par la qualification de la prise de commande
  
  -Effectuer le recrutement des candidats et des intérimaires (sourcing, évaluation, sélection, etc.)
  
  - Assurer le suivi des prestations et de la satisfaction clients
  
  - Gérer les ressources intérimaires (formation, fidélisation, parcours professionnel, etc.)
  
  - Alimenter et gérer un vivier de candidats répondant aux besoins prévisionnels des clients de l’agence,
  
  - Contribuer au développement de l’agence par le biais de propositions active.
  

• Auchan - Chargée de recrutement

  Villeneuve-d'Ascq 2012 - 2014 RECRUTEMENT
  - Réception de candidatures, études des profils, prise de contact, planification et coordination des entretiens
  - Pilotage de sessions de recrutement et de speed recrutement
  - Collaboration avec les organismes liés à l’emploi et participation à des forums et salons
  - Gestion des dossiers des stagiaires, de l’entretien jusqu'à l’accueil
  - Suivi et formation d’intégration des nouveaux embauchés
  
  ADMINISTRATION D’UN SERVICE RH
  - Gestion des embauches (création de contrat de travail, gestion des visites médicales…)
  - Gestion du temps de travail (suivi des pointages, CP, Absences…)
  - Gestion des entretiens individuels d’évaluation
  - Gestion des formations (création et suivi de formation …)
  
  ÉVÉNEMENTIELS ET COMMUNICATION RH
  - Création de salons de formation et de forums sociaux pour les collaborateurs
  - Aide dans l’organisation de différents événements (remise des médailles, visite de classes, visite du Codir …)
  - Aide dans la création d’un journal mensuel pour Auchan et d’un livret d’accueil

• Randstad luxembourg - Consultante en Recrutement

  2011 - 2012 Dans l'unité "Special Account" où je devais trouver des profils administratifs et des éducateurs spécialisés pour les Institutions Européennes:
  
  - Accueil physique et téléphonique des intérimaires et des clients
  
  - La mise en relation entreprises/intérimaires :
  - Mettre en relation les entreprises et les intérimaires
  - Sélectionner les bons candidats et détecter leur potentiel en les évaluant
  
  - Gérer le suivi des intérimaires et la mise à jour de nos base de données
  
  - Gérer les éléments administratifs des intérimaires

Formations

• INSTITUT FRANCAIS DES AFFAIRES IFA (Metz)

  Metz 2012 - 2014 Master Management des Ressources Humaines

Réseau

• Eric MICHEL

• Frederic JANICOT

• Malika DATI

• Rémi KUMMER

• Romain LELONG

• Samuel CHAUVIGNE

• Stéphane BRUN

• Thomas RAGOT