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Elodie STRIPOLI MACCARI

LES PENNES MIRABEAU

En résumé

Actuellement gestionnaire de paie et d'administration du personnel chez Carrefour Contact RH depuis septembre 2015, je reste à l'écoute d'autres propositions sur le même type de poste.

Mes compétences :
Ressources humaines
Recrutement
Formation
Paie
Administratif

Entreprises

  • CARREFOUR CONTACT RH - Gestionnaire de Paie et d'administration du personnel

    2015 - maintenant Administration du personnel :
    - Formalités de sortie (STC, certificat de travail, Attestation Assedic...)
    - Etablissement des déclarations obligatoires (DMMO, DOETH...)
    - Gestion de la prévoyance et de la mutuelle
    - Gestion des absences et des congés payés
    - Suivi des dossiers des salariés.
    - Contact avec les organismes sociaux : mutuelle, caisse primaire d’assurance maladie....
    - Elaboration de reportings

    Paie :
    Gestion de la paie : préparation des éléments fixes et variables de la paie
    - Etablissement des bulletins de paie et les déclarations sociales en respectant la réglementation de la convention collective et des accords d’entreprise Carrefour
    - Gestion de l’ensemble des processus de l’entrée du collaborateur à sa sortie
  • Carrefour - Assistante Paie/RH

    Massy 2008 - 2015 Administration du personnel :
    - Gestion des visites médicales.
    - Déclaration des Accidents du travail
    - Formalités d'embauches (DUE, Registre du personnel...)
    - Etablissement des contrats de travail.
    - Formalités de sortie (STC, certificat de travail, Attestation Assedic...)
    - Déclaration de main d'oeuvre
    - Gestion de la prévoyance et de la mutuelle
    - Gestion des absences et des congés payés
    - Suivi des dossiers des salariés.
    - Procédure disciplinaire
    - Commande des Tickets Restaurant
    - Etablissement des attestations de sécurité sociale (Accident de travail, Paternité, Maternité, Mi temps thérapeutique)
    - Relance impayés IJSS.

    Paie :
    - Saisie des éléments variables
    - Edition et contrôle des bulletins de paie

    Formation :
    - Inscription aux formations
    - Envoi des Convocations.

    Accueil/ Intégration :
    - Formation d'accueil des nouveaux embauchés
  • Aeroport Marseille provence - Stagiaire RH

    Marignane 2007 - 2007 Stage de 3 mois et demi au service Ressources Humaines
    Mes missions :
    - Participation à la mise en oeuvre du plan de formation 2007 :Recherche de formations, d'organismes, gestion administrative de la formation.
    -Participation à la procédure de recrutement : Tri CV et gestion des réponses, rédaction annonces, sourcing, convocation des candidats, participation aux entretiens collectifs, suivi tableaux de bord.
    -Suivi des entretiens d'évaluation.
  • Promo inter france - Assistante commerciale

    2007 - 2007 CDD d'un mois
    Mes missions :

    - Plannification et formation téléphonique d'animatrices commerciales.
    -Suivi des animations
    -Reporting
    - Tenue du standard
  • Centre de tri Marseille Provence La poste - Stagiaire RH

    2007 - 2007 Stage d'un mois dans le centre de tri du courrier à vitrolles.
    Mes missions :
    - Recrutement d'agents de tri/Manutentionnaires en contrat étudiant.
    - Gestion des absences, congés, formations syndicales.
  • O2 service à la personnes - Stagiaire RH

    2006 - 2006 Stage de 3 semaines au sein de l'agence d'aix en provence.
    02 est une société de service à la personne qui propose des prestations de ménage, de repassage, de soutien scolaire et de garde d'enfants. Plusieurs agences sont implantées à travers la France.
    Mes missions :
    -recrutement d'assistantes ménagères : Tri des CV, présélection téléphonique, convocation, entretien de recrutement, passage de test.
    - Formalités d'embauche : DUE, suivi du registre du personnel, constitution des dossiers, contrat.
  • Patascia Provence - Stagiaire assistante comptable et RH

    2005 - 2006 Stage d'un an en alternance.
    Patascia Provence est un concessionnaire de la Marque Iveco qui commercialise différents types de camions.
    Mes missions :
    - Elaboration d'un projet de mise en place du DIF
    - Gestion des congés, des frais professionnels
    - Comptabilité générale
  • NH INDUSTRIES - Aide comptable

    2004 - 2004 CDD de 2 mois.
    - Comptabilité générale
    - Etat de rapprochement

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