Mes compétences :
Ressources humaines
Relations sociales
Droit social
Recrutement
Entreprises
Bordeau Chesnel
- Responsable Ressources Humaines
2014 - maintenant
HILTI
- Responsable Ressources Humaines
Magny-les-Hameaux2012 - 2014En charge de la gestion de 2 Directions Commerciales (Ouest et IDF/Nord), véritable Business Partner, interlocuteur du Directeur de région et des managers sur les problématiques RH pour une population de 400 collaborateurs.
• Recrutement – Plan de personnel – Intégration et suivi des nouveaux collaborateurs
• Gestion de carrière – mobilité - formation
• Revue de rémunération
• Relations Ecoles
• Conseils aux opérationels
HILTI
- Responsable Relations Sociales
Magny-les-Hameaux2010 - 2012En charge des problématiques juridiques de l’entreprise d’un point de vue RH et des relations avec les partenaires sociaux.
• Définition et de l’optimisation du processus d’élaboration des contrats de travail ;
• Gestion des procédures disciplinaires et contentieuses ;
• Veille législative ;
• Support juridique à l'ensemble des divisions de l'entreprise en matière de gestion du personnel et accompagnement des projets de l'entreprise ;
• Préparation suivi et animation des réunions avec les instances représentatives du personnel ;
• Négociations avec les partenaires sociaux ;
• Rédaction des accords d'entreprise ;
• Formation des managers.
HILTI
- Juriste Droit Social
Magny-les-Hameaux2007 - 2010Rattaché au Responsable des Relations Sociales de l’entreprise, véritable conseil auprès des opérationnels sur les problématiques liées au droit du travail.
Droit individuel:
• Réalisation des contrats de travail
• Gestion des dossiers disciplinaires : préparation des dossiers contentieux, conseils et formations en droit du travail auprès des opérationnels
• Recherches juridiques
Droit collectif :
• Rédaction d’accords d’entreprise
• Préparation et suivi des réunions avec les instances représentatives du personnel
• Organisation des élections professionnelles
• Rédactions de notes
