Mes compétences :
SIRH
SAP HR
Ressources humaines
Management
Gestion de projet
Entreprises
CBL Consulting
- Manager
Paris2008 - maintenantManagement
* Equipe de consultants
- Direct : 10 consultants
- Indirect : 14 consultants
Projets
* Gestion de projet
- Intégration de SAP HR (OM/PA/TIME/PAIE/Portail)
- Montée de version
Maintenance (SAP 4.6C, SAP 4.7, SAP ECC 5.0, SAP ECC 6.0)
* Interaction client :
- Gestion des relations Client
- Pilotage de l'activité maintenance
- Estimation/planification des interventions
- Rédaction de cahiers des charges
* Paramétrage
- Légal (Allègement FILLON, DIF, DADS-U, N4DS, DUCS, loi TEPA, ...)
- Produit (gestion maladie, cotisation, décalage de paie, ...)
- Résolution d'anomalies
Compétences
* Professionnelles
- Exerce dans un contexte international (France, Espagne, Allemagne)
- Anglais courant
- Clientèle variée (PME, Grande distribution, Grands groupes, ...)
* Techniques
- Expertise PAIE
- Solides compétences TIME
- Paramétrage PA
* Montée de version (SAP 4.0 -> ECC 5.0) :
- Animation des ateliers de conception détaillée
- Pilotage de l'activité PAIE
- Paramétrage PAIE
Maintenance (SAP 4.6C, SAP 4.7, SAP ECC 5.0, SAP ECC 6.0)
* Interaction client :
- Gestion des relations Client
- Pilotage de l'activité maintenance
- Estimation/planification des interventions
- Rédaction de cahiers des charges
* Paramétrage de nouvelles fonctionnalités :
- Légal (Allègement FILLON, DIF, DADS-U, DUCS, loi TEPA, ...)
- Produit (gestion maladie, cotisation, décalage de paie, ...)
* Résolution d'anomalies
- PAIE
- TIME
- PA
Compétences
* Professionnelles
- Excerce dans un contexte international (France, Espagne, Allemagne)
- Anglais courant
- Clientèle variée (PME, Grande distribution, Grands groupes, ...)
* Techniques
- Expertise PAIE
- Solides compétences TIME
- Paramétrage PA
