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Geoffrey PORCHER

NANTES

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Entreprises

  • E.Leclerc Atlantis - Employé Polyvalent

    2016 - maintenant Descriptif du poste :

    Sous le contrôle du Responsable de rayon, l’employé(e) libre-service assure la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc).

    L’employé(e) commercial(e) assure également une bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux de ses stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l’approvisionnement.

    En tant que manutentionnaire, vous signalez à votre Responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires.

    Tel(le) un(e) vendeur(se), vous participez au développement du chiffre d’affaire de votre rayon par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité).


    Vous êtes amenés(ées) à effectuer d’autres tâches annexes telles que le nettoyage de votre rayon, les inventaires....

    Notes personnelles :

    Au départ, j'étais employé l'après-midi afin d'assurer une réouverture commerciale du secteur Frais, ainsi qu'une gestion des ruptures. Ensuite, pour évoluer et apprendre davantage au sein de l'entreprise, j'ai demandé à être transféré dans l'équipe du matin. Ma demande ayant été acceptée, aujourd'hui je gère seul le rayon Traiteur LS.
  • Lidl France - Adjoint Manager

    Strasbourg 2015 - 2016 Descriptif du poste :

    Fortement impliqué dans l'activité globale d'un point de vente, l'Adjoint Manager de Magasin Lidl seconde le Responsable de Magasin dans l'ensemble de ses missions.
    Il garantit la bonne tenue du magasin en termes d'approvisionnement et de disponibilité des produits, de propreté et d'affichage. Il assure une mise en place optimale des opérations commerciales dans le respect des normes de merchandising.
    Il participe à la gestion et la motivation du personnel : recruter, former et impliquer les équipes dans le développement du magasin et l'atteinte des objectifs. Il est, de plus, le garant d'un service client irréprochable. Son implication quotidienne permet d'assurer la bonne mise en œuvre du concept commercial Lidl.

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