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Hélène LY

Villeurbanne

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Villeurbanne ainsi que le résultat des européennes dans le Rhône.

En résumé

Bienvenue sur mon profil Viadeo!

Forte de plusieurs années d'expérience en recrutement et gestion administrative RH, plus particulièrement dans le monde des Nouvelles Technologies, j'ai rejoint Hinnoya début Mars 2016. J'y suis chargée du recrutement et des relations écoles.

Ma spécialité: vous proposer le poste qui répondra à vos attentes et aspirations!

Je recherche aujourd'hui des profils juniors comme des profils confirmés pour différents projets de développement applicatifs (.net/Java/PHP/mobile), au forfait ou en assistance technique.

N'hésitez pas à me contacter, je serai ravie d'échanger avec vous.

helene.ly@intitek-hinnoya.fr - 04 69 66 37 38/ 06 59 05 22 50

Mes compétences :
SAP
Gestion des ressources humaines
Gestion administrative
Recrutement
Recrutement IT
Paie
Suivi commercial et administratif
SSII
Relations écoles

Entreprises

  • INTITEK HINNOYA - Chargée de recrutement

    Villeurbanne 2016 - maintenant Hinnoya a rejoint le groupe Intitek le 1er Juillet dernier. L'objectif: renforcer les compétences IT/Digitales du groupe sur Lyon.

    Nous conjuguons expertise, valeurs humaines et sens du service. Nous privilégions la proximité géographique avec nos clients pour bénéficier d’un relationnel de qualité.

    Chargée du recrutement, je serai ravie d'échanger avec vous sur nos projets!

    Je recherche actuellement des développeurs .NET (ASP, C#, MVC) et JAVA/J2EE pour des projets au forfait et en assistance technique.

    N'hésitez pas à me contacter: helene.ly@intitek-hinnoya.fr

  • Netapsys - Chargée de recrutement et missions RH

    2015 - 2016 - Recrutement
    - Intégration
    - Relations écoles
    - Administration du personnel

  • HR TEAM - Responsable recrutement

    Paris 2015 - 2015 HR Team est une SSII et un cabinet de recrutement.

    - En charge du processus de recrutement: compréhension du besoin client, annonces, sourcing, qualification téléphoniques et entretiens physiques, contrôle de références, suivi candidats, reporting...

    Profils recherchés: développeur front end (javascript/angularJS) , développeur Java/J2EE, développeur .net/C#, développeur Androïd, automaticien...

    - Encadrement de stagiaires et relations écoles

    - Participation à diverses missions RH: mise en place d'une politique de cooptation, création d'outils RH (fiche d'entretiens, tableaux de reporting), rédaction d'un livret d'accueil.

  • TeamWork - Assistante administrative RH

    Genève 2013 - 2014 Teamwork: fournisseur de solutions SAP (conseil, implémentation, infra...)

    Recrutement - Gestion administrative des embauches et des sorties - Préparation et contrôle des paies – Embauches de salariés pour l’expatriation (principalement en Asie) – Gestion des dossiers de formations (OPCA) - Mise en place des élections professionnelles - Relations écoles

    Profils recrutés: consultants BI, Développement, AMOA, administrateurs réseaux, ingénieur système...

  • RDV en cuisine - Chef d'entreprise

    2012 - 2014 : Chef d'entreprise : Création d'une autoentreprise de cours de cuisine et ateliers à
    domicile. RDV En Cuisine

  • Securitas Direct - Assistante commerciale et administration RH

    2009 - 2012 Gestion du suivi clients (rédaction devis, propositions commerciales, conseil, fidélisation, relances client et suivi facturation) – Collaboration avec la force de vente terrain
    Participation aux recrutements de l'agence: assistantes commerciales, technico-commerciaux, téléprospecteurs...Intégration et formation des nouveaux entrants, préparation des éléments variables de paye, gestion congés/absence

  • Europartner - Chargée de recherches et de recrutement

    2006 - 2008 Missions:
    - Élaboration et rédaction de propositions commerciales
    - Définition de fonction/ rédaction d’annonces
    - Conception de la stratégie de recherche : liste de sociétés cibles, scénarii, identification de candidats potentiels (approche directe)
    -Sourcing (jobboards, sites de networking, annuaires grandes écoles…)
    - Qualification téléphonique
    - Participation aux entretiens d’évaluation
    - Élaboration de progress reports hebdomadaires orientés « aide à la décision »
    - Gestion et animation de base de données
    - Mise en place de partenariats Grandes Ecoles

    Clients : SSII, éditeurs, opérateurs Télécom, cabinets conseil…

  • CCLD Recrutement - Chargée de recrutement stagiaire

    Lyon 2004 - 2005 Stage de fin d'études.
    Chargée de recherches et de recrutement pour des profils de la grande distribution.

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