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Jean-Michel AGOSTINI

Paris

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

27 ans d'expérience évolutive dans la gestion et le conseil en formation.
Management d'équipe-gestion d’un portefeuille de 150 entreprises de 10 à 3000 salariés
· conseil en formation, en ingénierie financière, en ressources humaines
· montage de dossiers de demande de concours financiers au titre de la formation auprès des instances institutionnelles (Direction Régionale du Travail et de l’Emploi, Fonds Social Européen, Conseil Régional etc.…).

· Diplômé du Centre de Perfectionnement aux Affaires – Exécutive MBA du groupe HEC – Sophia Antipolis-Aix-Paris 2001)
· Analyse des besoins et conseil en formation (CNAM PARIS 1996)
· Législation de la formation professionnelle continue (ASFO PROVENCE).
· Droit du Travail (ASFO PROVENCE).
· Pratique du diagnostic formation (CNOF).
· Gestion prévisionnelle et préventive des emplois (GPPE).
· Gestion des entreprises (IPC Chambre de commerce et d'industrie de Marseille).
· Licence en droit .

Mes compétences :
Conseil
Conseil en formation
Conseil en ressources humaines
CPA
Formation
Ressources humaines

Entreprises

  • AGEFOS PME PACA - DIRECTION DE L’ANTENNE DEPARTEMENTALE AGEFOS PME MARSEILLE-LITTORAL.

    Paris 1996 - 2005 GESTION DES FONDS DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE

    MISSIONS ET REALISATIONS

    4000 entreprises adhérentes
    GESTION:
    · gestion des collectes (formation continue et alternance soit 6,5 M€)
    · gestion des budgets de fonctionnement soit 650 000 €
    · gestion prévisionnelle.

    COMMERCIAL :
    · prospection des nouveaux adhérents
    · mise en place et suivi du plan d’action commerciale de l’antenne départementale.

    MANAGEMENT :
    · management d’équipe: Conseillers en formation et personnel administratif
    · fixation et suivi des objectifs
    · entretiens annuels d’évaluation.

    CONSEIL
    · gestion d’un portefeuille de 150 entreprises de 10 à 3000 salariés
    · conseil en formation, en ingénierie financière, en ressources humaines
    · montage de dossiers de demande de concours financiers au titre de la formation auprès des instances institutionnelles (Direction Régionale du Travail et de l’Emploi, Fonds Social Européen, Conseil Régional etc.…).

  • ASFO PROVENCE - RESPONSABLE DU DEPARTEMENT ALTERNANCE

    1985 - 1996 GESTION DES FONDS DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE;

    MISSIONS ET REALISATIONS

    GESTION:
    · gestion des collectes alternance
    · gestion des budgets.
    · gestion prévisionnelle.
    · gestion des contrats alternance (2000/2500 dossiers/an).
    · suivi administratif et juridique.
    · suivi informatique et comptable.





    RELATIONS EXTERIEURES AVEC LES ORGANISMES DE TUTELLE, INSTITUTIONNELS OU PRIVES.

    * Direction Départementale du Travail de l'Emploi et de la Formation Professionnelle
    * Direction Régionale du Travail de l'Emploi
    * ANPE- AFPA (mise en place et suivi de différents projets alternance).
    * mise en place et suivi de conventions avec différents secteurs professionnels.
    * Relations avec les partenaires sociaux (participation aux conseils d'administration et assemblées générales annuelles, préparation et présentation des rapports d'activité annuels alternance).


    CONSEIL EN FORMATION

    · mise en place d'actions de formation en relation avec les entreprises.
    · recherche de formateurs.
    · conseil en formation.
    · mise en place d'un programme de formation des tuteurs et animation de ces cycles de formation (500 tuteurs formés depuis 1992).

Formations

Réseau

Annuaire des membres :