Mes compétences :
Gestion du personnel
GESTION DU PERSONNEL ? Recrutement
Paie
Recrutement
Ressources humaines
Entreprises
Cabinet d'audit
- Assistante technique paie
2009 - maintenantRecherche d'économies dans le domaine des charge sociales.
NICE MATIN
- Stagiaire en gestion du personnel
2007 - 2008Gestion du personnel intérimaire, vérification des contrats et des factures, tenue de tableaux de bord et estimations prévisionnelles chiffrées.
Gestion des stagiaires et du personnel saisonnier.
CANCA
- Apprentie en recrutement
2006 - 2007Gestion des contrats aidés, contrats d’apprentissage et conventions de stage.
Recherche de candidats, analyse des candidatures et évaluation des candidats.
Gestion des entrées et sorties du personnel.
ETRACTIS
- Apprentie en recrutement
2005 - 2006Rédaction d’annonces, recherche de candidats, analyse des candidatures et évaluation des candidats.
GHN EURO EXPERTS
- Assistante comptable en contrat de qualification
2002 - 2004Tenue de dossiers au niveau comptable, fiscal et social.
Au niveau comptable : saisie d’opérations comptables, états de rapprochements bancaires.
Au niveau fiscal : déclarations de TVA et d’IS.
Au niveau social : bulletins de salaire pour 20 entreprises, déclarations de charges sociales, contrats de travail et conseils en droit social.
SODECO
- Stagiaire en comptabilité
2001 - 2002Comptabilité et fiscalité.
AUDIT AZUR
- Stagiaire en comptabilité
2001 - 2001Saisie comptable et ERB.
LECLERC
- Comptable
Ivry-sur-Seine2001 - 2001Remplaçante de deux postes comptables et un poste administratif.
COMPUTER CENTER
- Stagiaire
1999 - 1999Accueil et tâches administratives.
ESTIENNE D'ORVES
- Stagiaire en comptabilité
1999 - 1999Découverte de la comptabilité dans le secteur public.