Menu

Joanne BELMA

Maisons Alfort

En résumé

Fort de ses 10 années d’existence, Groupe ALTELIOS TECHNOLOGY, est devenu une référence dans le domaine du Conseil et de l’ingénierie.

De par son positionnement, le Groupe ALTELIOS TECHNOLOGY intervient sur des projets stratégiques à haute valeur ajoutée, d’envergure internationale, auprès des plus grands acteurs du marché de l’innovation.

Nos Collaborateurs hautement qualifiés se positionnent à tous les niveaux des plus grands projets, dès leurs phases amont telles que l’analyse, la conception et l'organisation, que dans le développement en maîtrise d'œuvre, le conseil ou l'assistance à maîtrise d'ouvrage.

Dans un contexte économique de plus en plus concurrentiel, Groupe ALTELIOS TECHNOLOGY a su mettre en place une organisation pour rester référencé sur les listes très sélectives de ses clients et a choisi de développer sa stratégie sur l'expertise et l'innovation technologique en s'appuyant sur des ressources de hauts niveaux tout en conservant une structure à taille humaine.

Le Groupe ALTELIOS TECHNOLOGY a su combiner de façon harmonieuse croissance interne et externe et saura par son ambition, sa réactivité et son dynamisme relever les défis à venir.

Entreprises

  • ALTELIOS TECHNOLOGY - Chargée de recrutement

    Maisons Alfort 2014 - maintenant Altelios Technology , est une société de conseil à taille humaine, créée en 2005, qui accompagne les plus grands groupes industriels dans la réalisation de leurs projets en hautes technologies.
    Implantée en France et à l'international, nos experts en ingénierie interviennent autour de deux secteurs complémentaires:
    - Les Technologies & l'Ingénierie
    - Les Systèmes d'Information & les Infrastructures.

    Nous intervenons dans les secteurs d'activité suivants : Automobile, Ferroviaire, Aéronautique, Spatial, Défense, Energie & Nucléaire, Médical, Luxe, Télécom, Tertiaire, Biens d'Equipement et de Consommation.


    • Sourcing de Profils via les Job-Boards
    • Qualifications téléphoniques
    • Entretiens candidats téléphonique et physique
    • Elaboration des Dossiers de Compétences
    • Publication des Annonces
    • Comptes rendus d’entretiens téléphonique et physique
    • Coaching des Candidats pour les qualifications chez les clients
    • Reporting de l’avancement de la caniddature auprès des candidats
    • Participation aux qualifications chez les clients (support aux Ingénieurs d’Affaires)
  • Job Reso - Chargée de recrutement

    2013 - 2014 • Sourcing de Profils via les Job-Boards
    • Qualifications téléphoniques
    • Entretiens candidats téléphonique et physique
    • Elaboration des Dossiers de Compétences
    • Publication des Annonces
    • Comptes rendus d’entretiens téléphonique et physique
    • Coaching des Candidats pour les qualifications chez les clients
    • Reporting de l’avancement de la caniddature auprès des candidats

Formations

Annuaire des membres :