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Jonathan DABIN

COURBEVOIE

En résumé

Obtenant prochainement mon MBA Management des Ressources Humaines, je recherche un contrat en tant que Chargé de projets RH Junior. Je suis intéressé par tout ce qui attrait à la Gestion d'entreprise, aux Ressources Humaines, à la Communication interne, au Marketing RH, à l'Evolution de la marque employeur, aux SIRH, à la Gestion des Talents, à l'Informatique, et à bien d'autres domaines !

Mes compétences :
Animation de groupes
Recrutement
GIMP
Community management
Organisation d'évènements
Guitare
Création de site internet
Recrutement 2.0
Droit du travail

Entreprises

  • ENGIE - Chargé de Projets Développement RH

    COURBEVOIE 2015 - 2016 Gestion des Talents :
    - Gestion des fichiers de suivi des Talents et populations clés de la BEE (24 000 collaborateurs)
    - Participation à l’élaboration et à la consolidation des People Reviews (synthèse des évolutions de vivier et des besoins de développement)

    Gestion de la Mobilité interne :
    - Participation à l’animation du Comité Mobilité France à la branche Energie Europe
    - Coordination de l’organisation d’ateliers de mobilité pour collaborateurs, en lien direct avec un prestataire externe

    Développement de projets RH :
    - Création de supports de communication RH à destination des Pays de la BU, ainsi que de son siège (documents en anglais)
    - Associé de gestion de projet SharePoint (création d’un outil SharePoint RH pour la BU)
    - Gestion de l’outil de suivi des avancées opérationnelles sur les effectifs du siège de la BU
    - Création d’un outil de suivi de la gestion des postes clés et des talents au sein des Pays permettant la prise de décisions stratégiques
  • Sogeti - Chargé de Recrutement

    Issy-les-Moulineaux 2014 - 2015 En alternance, intégré au sein de la cellule de recrutement de Sogeti France, groupe Cap Gemini.

    Mes missions :
    - Application du plan de recrutement annuel (300 entrées)
    - Sourcing sur les jobboards et les réseaux sociaux
    - Préqualifications téléphoniques
    - Entretiens physiques RH
    - Organisations d’entretiens techniques avec un manager
    - Mise en place de Task Forces pour les besoins urgents
    - Organisation en équipe d’événements de recrutement ciblés
    - Evolution de la marque Employeur…
  • Fondation des Amis de l'Atelier - Assistant Paie chargé de procédures

    2014 - 2014
  • Globe Diffusion - Animateur Street Marketing

    2013 - 2013 Missions ponctuelles de Street Marketing en Île de France
  • EXTIA - Assistant Ressources Humaines

    SEVRES 2013 - 2013 Assistance de l'équipe RH : Mise à jour d'outils d'analyses de l'activité (tableaux Excel, graphiques...)

    Recrutement : Sourcing, Traitement des CV, Recherche des meilleurs collaborateurs, Entretiens en binôme.
  • Projet tutoré IUT de Sceaux - Chef de projet

    2012 - 2013 Organisateur (Chef de Projet) de l’événement Sceaux Rock Contest (idée originale) avec 2 camarades.

    Missions :
    Mise en place de A à Z
    Création de partenariats
    Levée de fonds
    Gestion financière et trésorerie
    Communication…

    Résultat : Un succès !
    4 groupes avec un public de 90 personnes (capacité de la salle : 100 personnes)
    Financement : rentabilisé
  • Mairie du Blanc-Mesnil - Animateur de colonie

    2012 - 2012 Animateur de colonie de vacances, 3 semaines en Vendée
    Avec des enfants de 6 à 8 ans
  • Blue Business Solutions - Chargé de recrutement

    2012 - 2012 Chargé de recrutement : recherche de nouveaux collaborateurs

    Entretiens individuels et collectifs avec les candidats aux postes

    Publication d’offres d’emplois (sourcing) afin de promouvoir les postes

    Argumentaire de téléprospection/prise de rendez-vous avec des professionnels

Formations

  • MBWay

    Paris 2014 - 2016 MBA Management des Ressources Humaines
  • IUT De Sceaux - Université Paris Sud 11

    Sceaux 2013 - 2014 Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines à l'International

    Gestion des Ressources Humaines
    Droit du travail
    Management des organisations internationales
    Marketing international
    Gestion structurelle des groupes internationaux
    Anglais et Espagnol
  • IUT De SCEAUX (Sceaux)

    Sceaux 2011 - 2013 DUT GEA Ressources Humaines
  • Lycée Jacques Prevert (Boulogne Billancourt)

    Boulogne Billancourt 2008 - 2011 BAC Economique et Social (ES)

    BAC ES option sciences economiques

Réseau

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