BREST, QUIMPER, PARIS
Finistérien de coeur depuis 2008. Je codirige le Groupe Pace, cabinet d’accompagnement, de conseils, coaching et formation en développement des potentiels relationnels avec une équipe rayonnante sur toute la France et le Canada.
J’ai eu de belles expériences en entreprise de 1986 à 2001 comme commercial, négociateur et responsable de la formation d’une compagnie d’assurances. De chacune j’ai saisi et appris l’intérêt de contribuer à améliorer le travail en commun ;
Pendant ces années, la curiosité et l’envie d’apprendre et d’affiner ma compréhension des relations entre les personnes pour mieux travailler ensemble et créer étaient si présentes, que je me suis investi dans des formations en PNL, AT et Méthode des masques Persona (dont je suis devenu formateur et enseignant certifié).
Désireux de devenir entrepreneur ; En 2001 commence mon aventure de consultant formateur libéral jusqu’en 2005 ; Puis de nouveau la force du collectif comme un appel essentiel de création, j’ai co-créé le Groupe PACE avec Olivier CORCHIA.
J’ai toujours été convaincu que l’intelligence collective ouvre les portes du progrès à l’entreprise et ses membres ; Convaincu que la qualité d’être pour créer et communiquer sont des essences incontournables de nos réussites actuelles et futures.
Dans mon métier, j’allie passion et pédagogie ; qualités de synthèse, écoute et empathie ; mais également sens de l’humour et recadrage des personnes pour…
• Comprendre les besoins de l’entreprise, son système et l’environnement dans lequel elle évolue.
• Que le désir de performance individuelle et collective soit en phase entre objectifs de l'entreprise, et équilibre des personnes.
• Offrir comme dans un démarche de recherche et de développement de la Relation Humaine, un processus privilégiant respect des personnes, mobilisation, valorisation et reconnaissance dont tout individu et équipe a besoin pour s'épanouir et construire son histoire.
J’accompagne et j'anime des projets à fort impact humain auprès de nombreux grands groupes nationaux et internationaux, institutions publiques, PME, TPE et associations en France et au Québec.
Au-delà des seuls outils et techniques, au risque de nous rendre "mécanique et sans âme », cet impact humain consiste à apporter aux dirigeants et salariés des compétences relationnelles a la marge de leurs compétences métiers avec des effets immédiatement perceptibles.
En ces périodes troubles ou le retour sur investissement est de mise, de nombreuses entreprises se limitent à la seule "obligation légale" de formations et s’abstiennent de développer les potentiels individuels et collectifs ; La formation est un levier essentiel de motivation et de compétences des dirigeants et collaborateurs d'entreprises pour nous permettre de faire face aux enjeux du futur avec courage, créativité et plaisir.
Cette stimulation des individus dans leur collectif est porteuse de sens et de force pour chacune et chacun.
Je vous invite à découvrir le site internet du Groupe PACE (http://www.groupepace.com ) avec curiosité…
Joseph PALMIERI
06.81.72.19.10
Mes compétences :
Développement commercial
théâtre
Communication
coaching
management
formation
culture
Conseil
Ressources humaines
créativité
recrutement
vente
Accompagnement
