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Julien TRINITÉ-SCHILLEMANS

BORDEAUX

En résumé

Titulaire du titre professionnel de CIP de l'AFPA, je souhaite mettre à profit mes compétences dans l'accompagnement auprès de personnes en recherche d'emploi, en reconversion professionnelle ou plus globalement en parcours d'insertion. Mes connaissances du secteur social, du secteur de la formation, du monde de l'entreprise et des problématiques liées au handicap sont autant d'atout dans mon travail.

Mes compétences :
accompagnement
Formation
Communication
Coaching
informatique
conseil
social

Entreprises

  • Mission Locale Technowest - Conseiller en insertion Sociale et professionnelle

    2015 - maintenant Référent Garantie Jeunes
  • MPS de Pauillac - Formateur

    2013 - 2015 Animation de prestations d'orientation, d'aide à l'élaboration et la validation de projets professionnels à destination d'un public principalement jeune et/ou en situation de handicap.
  • Pôle emploi de Mérignac - Mission de conseiller en insertion professionnelle

    2012 - 2012 Construire un dispositif d'évaluation de la déclinaison locale d'un plan d'action national concernant les demandeurs d'emploi de longue durée.
  • Restaurants du Coeur - Ateliers Chantiers d'Insertion - Mission de Conseiller en Insertion Professionnelle

    2012 - 2012 Chargé de relations entreprises. Prospecter des partenaires, Mettre en lien entreprises et salariés en insertion. Réaliser des référentiels de compétences, fiches de poste, outils de positionnement et suivi en entreprise de bénéficiaires.
  • Presta - Mission d'Accompagnateur Socioprofessionnel

    2011 - 2011 Accompagner les salariés en insertion de l'entreprise dans leur projet social et professionnel.
    Acceuillir, Orienter, réaliser des entretien de suivi et de bilan, aider sur les outils et techniques de recherche d'emploi, aider à lever les freins à la reprise d'une activité professionnelle, Aider dans les démarches administratives, mobiliser les personnes dans leur démarches.
  • CAP Emploi - Rénovation - Media Hand'treprise - Conseiller en insertion professionnelle et relation entreprise assistant

    2011 - 2011 Travail auprès des personnes reconnues en qualité de travailleur handicapé.
    - Mener des entretiens individuels
    - Evaluer les candidats et mettre en place des stratégies de recherche de postes compatibles
    - Accompagner et mettre en place des demandes d'aide ou de subvention
    - Informer public et employeurs sur les services CAP Emploi, les obligations, les aides et le réseau
    - Positionner et appuyer des candidatures à l'emploi en fonction des critères et contraintes imposée
    Suivi administratif des dossiers et rédaction de comptes-rendus exhaustifs des entretiens
  • Pôle-Emploi Mérignac - Chargé d'accueil/Agent administratif

    2010 - 2010 - Accueillir, orienter et informer le public et les employeurs sur les services Pôle Emploi, les aides et le réseau lié à la recherche d'emploi ou la prise en charge sociale
    - Aider à constituer des dossiers d'inscription ou de demande d'aide
    - Aider à utiliser les outils et améliorer les moyens mis en œuvre pour une recherche d'emploi
    - Effectuer des tâches administratives de rédaction et tri de courrier, archivage, et réponse au téléphone.
    - Réaliser des documents et outils aidant à la gestion des tâches administratives quotidiennes.
  • Auto-entreprise - Technicien de maintenance, formateur, développeur, administrateur réseaux

    Montpellier 2010 - 2010 Gestion d'un réseau de 13 postes, assistance sur matériels et logiciels, développement. (RABAN & RSL)
    Maintenance de site web (M le macaron)
  • Réseau Bronchiolite Aquitaine et Réseau Santé Langage - Responsable du parc informatique

    2004 - 2007 - Evaluation des besoins matériels et logiciels en fonction des stratégies de développement des associations
    - Recherche et achat du matériel et des logiciels dans la limite des cadres budgétaires fixés
    - Création, installation et suivi d’un réseau informatique
    - Mise en place des plans de sauvegarde des données et développement d’utilitaires de sauvegarde automatisés
    - Mise en place de protocoles de sécurité
    - Définition des procédures permettant d’assurer une maintenance préventive et curative des systèmes et du matériel
    - Formation à l’utilisation d’outils logiciel (bureautique, saisie et traitements statistique) et assistance technique
    - Conseils individualisés sur les méthodes permettant un confort d’utilisation du matériel et un gain de productivité
    - Développement de logiciels de saisie et de traitements statistiques
  • Corde Consultant - Assistant projet chargé d’informatique et téléphonie

    2002 - 2003 - Evaluation des besoins organisationnels et matériels de professionnels de santé
    - Chargé du suivi et de la maintenance du site Extranet d’un projet de santé publique
    - Formation sur l’utilisation de l’outil informatique et de l’Internet auprès de professionnels de santé
    - Achat, suivi et maintenance du matériel
  • Virage Direct - Télé-acteur

    1998 - 1998 - Prendre des rendez-vous auprès de chefs d'entreprises, cadres ou artisans pour une visite d'information par un conseiller en défiscalisation.
    - Prendre des rendez-vous auprès de particuliers avec des conseillers financiers de leur banque pour une information produits.
    - Réceptionner des appels de particulier pour des demandes de crédits à la consommation.
  • Sida Info Service - Ecoutant / Assistant chargé de la communication

    Paris 1996 - 2007 Travail autour des problématiques liée au sida, hépatites virales et la "santé sexuelle"
    - Ecouter orienter, informer et soutenir les personnes concernées
    -Evaluer les situations lors d'entretiens individuels pour permettre une réponse adaptée
    - Sensibiliser entreprises et particuliers à la prévention, l'accueil des personnes touchées et aux problèmes lliés au handicap et à l'exclusion
    - Mettre en place et accompagner des partenariats avec les acteurs du réseau et des entreprises privées
    - Assister la mise en place de projet de subvention au niveau local, national ou européen
    - Suivi de budgets, de plan de formation
    - Réaliser le suivi et la maintenance du matériel informatique et technique du pôle
    - Création et suivi d’un intranet local (11 postes : Windows 98-XP)

Formations

Réseau

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