Laëtitia THIRIAR

En résumé

Entreprises

• EHPAD Les Balcons de Tivoli - Chargée de mission achats stagiaire

  2014 - 2014 Objectif: OPTIMISATION DES MÉTHODES D'ACHATS
  1) ÉLABORATION D'UN PLAN D'ACTIONS ACHATS
  >>Préalable : Réaliser la cartographie des achats, benchmarking avec d'autres établissements publics, construire une nomenclature achats adaptée, réaliser l'état annuel des besoins, élaboration d'un tableau de bord de pilotage de la performance achats
  2) INTÉGRATION D'UNE PROCÉDURE ACHATS
  >> Préalable :audit de processus, revue de la littérature - secteur industriel, CMP, réalisation d'une procédure achats, diffusion et accompagnement des responsables de service
  
  Marchés publics : Stage de formation continue à l'APDHES (3 jours)
  
  MISSION ANNEXE : Organisation de la journée d'informations à l'attention des agents (Réalisation du support de communication en collaboration avec les responsables de service, exploitation des données de l'enquête de satisfaction, élaboration d'un questionnaire d'évaluation)
  

• Agence régionale de santé Languedoc Roussillon - Chargée de projet stagiaire

  2013 - 2013 Objectif : Identifier les modalités de diffusion de la culture palliative en EHPAD
  1) RÉALISATION D'UN ETAT DES LIEUX
  Enquête quantitative (questionnaire) auprès des EHPAD du territoire expérimental, focus-group avec les équipes pluridisciplinaires d'EHPAD, entretiens avec les EMSP, revue de la littérature, benchmarking auprès des ARS, synthèse et préconisations.
  2) ANIMATION TERRITORIALE : restitution de l'enquête au sein du comité de soins palliatifs
  

• CLIC des Abers - Coordinatrice stagiaire

  2012 - 2012 Organisation d'une information tout public sur la maladie de Parkinson au sein du CLIC des ABERS :
  - Mobilisation et coordination des acteurs ressources;
  - Mise en oeuvre du plan de communication,
  - Suivi logistique,
  - Évaluation de l'évènement

• Réseau Palliance - Chargée de projet stagiaire

  2011 - 2012 Accompagnement des professionnels du réseau dans la démarche d'auto-évaluation
  
  1) Mise en place de groupes de travail thématiques
  2) Organisation, animation de focus group
  3) Participation aux réunions avec ARS, prestataire du logiciel informatique
  4) Rédaction du rapport

• Domicilavie - Assistante technique

  2010 - 2011 Assurer la continuité du service d'aide à domicile :
  
  - Réalisation et gestion des plannings;
  - Intégration et suivi des salariés;
  - Accompagnement des stagiaires;
  - Participation au recrutement;
  - Préparation et/ou animation des réunions de service;
  - Gestion des conflits;
  - Adaptation des plans d'intervention;
  - Gestion des dossiers
  

Formations

• Institut De Santé Publique, D'Épidémiologie Et De Développement (ISPED), Université Bordeaux Segalen

  Bordeaux 2013 - 2014 Master 2 Management des organisations médicales et médicosociales
  
  Objectif : acquérir les savoirs compétences nécessaires à l'exercice en tant que gestionnaire, cadre de direction, assistant de gestion, chef de mission.
  > Maîtrise des instruments de gestion : pilotage financier, conduite organisationnelle et management des ressources humaines;
  >Acquisition d’une lecture dynamique et transversale de l'environnement;
  > Pratique managériale.

• Université Montpellier 3 Paul Valery

  Montpellier 2012 - 2013 Master 1 Ingénierie gestion territoriales, santé et territoires
  
  L’objectif est d’appréhender la réalité sociale et spatiale des sociétés urbaines contemporaines : métropolisation, vieillissement des populations, questions de l’habitat, travail et santé, marginalisation, normes sanitaires et environnementales et prévention, conduite de l’urbanisme, politiques publiques d’action sociale, politique de la ville etc.

• Université De Bretagne Occidentale (UBO)

  Brest 2011 - 2012 Licence professionnelle responsable d'actions gérontologiques
  
  Compétences :
  -Organiser et piloter un service à domicile ou en établissement
  -Définir des plans d'interventions, organiser la gestion adm. d'une équipe
  -Mettre en œuvre des démarches et procédures d'évaluation de la qualité des établ. et serv.
  -Intégrer un processus de questionnement éthique aux pratiques professionnelles
  -Favoriser une approche de réseau et de partenariat
  -Lire doc. compta

• Université De Bretagne Occidentale (UBO), Brest, France

  Brest 2011 - 2012 Licence prof. action sociale, responsable d'actions gérontologiques
  
  Objectifs :
  > Piloter un service dans l’aide à domicile, coordonner des plans d’interventions, organiser la gestion administrative d’une équipe de professionnels de soins et d’accompagnement;
  > contribuer à des actions de médiation auprès des personnes âgées et des personnes handicapées vieillissantes;
  > Devenir des référents dans leur champ professionnel.

• Lycée Des Métiers De La Santé Et Du Social François Rabelais

  Paris 2008 - 2010 BTS SP3S
  
  Compétences:
  -Analyser les demandes et besoins des usagers
  -Élaborer un projet d'intervention auprès des usagers
  -Coordonner les intervention d'une équipe
  -Identifier les besoins prévisionnels d'emploi, formation des personnels
  -Assurer et développer la qualité du service rendu
  -Assurer le suivi des doc. comptables
  -Gérer les situations de crise et d'urgence
  -Organiser un évènement

Réseau

• Cécile LYRE ET MUSES

• Christophe ROCCA

• Eric POPULAIRE

• Julie LIOUVILLE

• Marick FÈVRE

• Maud AUFFRET

• Mediqualy CONSEIL

• Séverine GALEAS

• Sylvia PEZAREIX

• Valérie DENOIX