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AUCHAN Direction des Ressources Humaines
- Responsable Ressources Humaines
2014 - maintenant
Accompagnement de 26 magasins (Direction opérationnelle nord) dans la transformation des métiers de l'encadrement vers un nouveau model managérial.
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Auchan
- Responsable des Ressources Humaines
Villeneuve-d'Ascq
2013 - 2014
Task force vers une nouvelle organisation managériale : d' Entreprise libérée.
Redonner la main aux collaborateurs pour mieux servir le client, en créant les conditions, un environnement, favorables à l'autonomie de chacun.
4 principes directeurs : créer du lien, partager notre vision de l'entreprise, générer de l'enthousiasme, avoir des valeurs communes.
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Auchan
- Chargé de mission DRH
Villeneuve-d'Ascq
2011 - 2013
Mis en place d'un outil de gestion des ressources humaines à l'attention de l'encadrement Auchan France. Recueil des besoins, mis en place d'un cahier des charges par fonctionnalité de l'outil, coordination avec la société prestataire,organisation de sites prototypes, accompagnement du changement.
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Auchan
- Responsable des Ressources Humaines
Villeneuve-d'Ascq
2001 - 2011
Membre de l'équipe de direction du site confié que j'anime et accompagne.
Je met en oeuvre, dans le cadre de la politique RH France, les politiques humaines et sociales, les suit et les contrôle. Afin de permettre au magasin de disposer en permanence de collaborateurs employés et encadrement performants et motivés, en nombre adapté aux objectifs de service du client et de rentabilité.
En garantissant le développement des hommes : professionnalisme, évaluation et rémunération.
En conduisant des actions d'amélioration de l'environnement de travail.
En renforçant l'efficience des organisations.
En contribuant à la création de richesse humaines par la connaissance des hommes : mis en place de parcours d'évolution.
En garantissant l'adéquation optimale entre les ressources et les postes à pourvoir.
