PARIS COURBEVOIE
Professionnel des Ressources Humaines, j'ai pu appréhender durant l'exercice de ma fonction l'importance de l'Homme dans l'entreprise qui doit être valorisé afin que cette valorisation lui procure satisfaction et booste son rendement, son efficacité dans l'entreprise. C'est ainsi que, sous la houlette de mon DRH, plusieurs outils furent implémentés dans mon entreprise comme par exemple la GPEC, Fiches de poste......
Le fait que j'ai eu à assumer des responsabilités (Chef de service Administration du Personnel et Affaires Sociales, chef de Département Formation, Gestion des Carrières et Mobilité) très rapidement depuis mon intégration dans mon entreprise prouve à suffisance que je suis doté d'une forte implication professionnelle et que je m'adapte facilement dans un environnement professionnel.
Souhaitant à moyen terme occuper une fonction supérieure que celle que j'occupe actuellement par ce que je pense être à mesure de gérer une équipe et de coordonner une activité, d'apporter un regard neuf
J'envisage également dans 5 ans parce que n'étant pas totalement figé sur les ressources humaines m'orienter vers la communication d'entreprise,( responsable communication interne )
Mes compétences :
Communication interne
Microsoft Excel
Microsoft Visio
