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Lucie MOIRET

Lyon

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Lyon ainsi que le résultat des européennes dans le Rhône.

En résumé

Passionnée par ma fonction et par les relations humaines de manière générale, j'ai à cœur d'allier efficacité, résultat et responsabilité sociétale.

Je me positionne en facilitatrice entre les salariés et la direction pour porter mon entreprise et l'accompagner dans son développement.

N'hésitez pas à me contacter pour échanger sur la profession !

Mes compétences :
Management
Recrutement
Droit social et du travail
Négociation
Paie et gestion RH
Relation client
Administration du personnel
Ressources humaines
Gestion de conflits
IRP
Conduite d'entretiens
Entretiens annuels
SST
Suivi qualité
Human resources
Pack office
Amélioration continue

Entreprises

  • Médicis Immobilier Neuf - Directrice Opérationnelle

    Lyon 2019 - maintenant

  • Médicis Patrimoine - Responsable Ressources Humaines

    Lyon 2016 - maintenant Depuis plus de 10 ans, le groupe Médicis Patrimoine commercialise des biens immobiliers neufs (en résidence principale ou investissement locatif), en partenariat avec les grands noms de la promotion immobilière nationale et régionale.

    Implantés sur tout le territoire national, nous mettons notre expertise au service de nos clients.
    Nous valorisons avant tout la mise en œuvre d’un service de qualité allié à l’efficacité de conseillers épanouis et motivés.

    Parce que c’est la valeur de son équipe, qui fait la valeur d’une entreprise, rejoignez l’aventure Medicis Patrimoine !

  • GENHOME - Responsable RH

    2015 - 2016 Spécialisée dans le Désamiantage, GENHOME est une jeune PME en plein essor.
    J'ai mis en place le service RH pour les 4 structures du groupe.
    Mes responsabilités s'étendent sur tous les domaines de l’administration du personnel, de la paie, du recrutement, du contentieux, de la politique HSE.
    Conjointement avec la présidence, ma mission est d’accompagner le développement de GENHOME en pérennisant ses équipes.
    Très enthousiasmant, ce poste est en constante évolution et me permet d'investir ma proactivité au service de mon entreprise.

  • SEGEM ENTREPRISES - Responsable Ressources Humaines

    chasse sur rhone 2013 - 2015 PME dynamique et entreprenante, SEGEM et sa filiale SEGEM CARAIBES, me font confiance depuis le mois de mai 2013 pour administrer le personnel, CDI, CDD et Interim et garantir un bon climat social tout en équilibrant les couts de main d'œuvre.

  • Charlestown, groupe ISS - Responsable RH et clientèle

    2008 - 2012 Agence de prestation de service spécialisée dans le mise à disposition de personnel d'accueil
    50 collaborateurs, 24 clients, 1.6M€ CA annuel

    - Recrutement (sourcing, conduite d'entretiens, fiches de poste, relation prestataires)
    - Embauche (contrats, avenants, création dossiers)
    - Paies (Entre 74 et 100/mois CDI et CDD)
    - Visites médicales (annuelles, reprises, spontanées.)
    - Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
    - Entretiens annuels
    - Relations IRP (suivi heures DP, prépa réunions IRP)
    - Suivi disciplinaire (entretiens, résolution de conflits)
    - Animation ou gestion des formations (DIF, CIF, VAE, formations tech)
    - Veille juridique
    - développement commercial
    - relation clientèle
    - suivi qualité et sécurité

Formations

  • Université Lumière Lyon 2

    Lyon 2007 - 2008 péparation CAPES Histoire Géographie

  • Université Lumière Lyon 2 (Lyon)

    Lyon 2006 - 2007 Master I

    Histoire des Civilisation, mention Bien
    Parution dans la revue CERCOR

  • Université Lumière Lyon 2 (Lyon)

    Lyon 2003 - 2006 Licence

Réseau

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