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Lutringer LAURE

Nanterre

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Entreprises

  • ADP GSI - EXPERT PAIE -RELATION CLIENT

    Nanterre 2014 - maintenant Gestion d un portefeuille de 15 PME (50-500)
    CCN : métallurgie, pharmacie, chimie, bureau d études
    Logiciels et interfaces utilisés : HYPERVISION, portail EDI, CRM Clarify
  • ADP GSI - GESTIONNAIRE DE PAIE

    Nanterre 2011 - 2014 Gestion d un portefeuille multiconventions pour le compte d experts comptables clients.
    Établissement des paies et déclarations sociales
    Référente N4DS
    Réferente DNA CI BTP
    Logiciel utilisé : Pégase
  • PARU VENDU - Gestionnaire Paie Perso

    2011 - 2011 Elaboration des Soldes de tout compte dans le cadre de 750 départs.
    Calcul des soldes : CP, RTT, CET, Indémnités, Ancienneté, Tickets restaurant
    Attestation Assedic, Certificats de travail, PEE
    Montage des dossiers AGS

    Logiciel Utilisé : Pleiades
  • Corallis - Gestionnaire RH Junior

    Marennes 2009 - 2011 J’anime et gère deux groupements d’employeurs (Association de loi 1901).
    Accompagnement et suivi socio-professionnel des salariés (effectif total : environs 90).
    Administration du personnel => déclarations, attestations, payes, courriers
    Gestion des entrées et sorties => contrats, entretiens, ruptures, soldes de tout compte
    Gestion de la relation avec les adhérents du groupement
    Développement de partenariats avec les centres de formation => développement d’un réseau et réalisation d’outils de communication
    Relation avec les institutionnels => Le Pôle Emploi, l’OPCA, la DIRECCTE (validation des contrats et ruptures, déclarations des associations, recrutement, suivis...)
  • Randstad/ Service Sourcing - Chargée de Recherche

    2008 - 2009 2008/ 2009 Chargée de recherche : Société Randstad Industrie en alternance pour du placement dans les métiers de l’ingénierie et du Bureau d’étude
    - Travail en étroite collaboration avec les agences Intérim du groupe
    - Edition d’annonces sur différents sites dédiés à l’emploi
    - Mise en place d’une relation avec les écoles préparant les diplômes recherchés.
    - Sourcing sur sites Internet dédiés à l’emploi et en CVthèques Internes.
    - Présélection téléphonique des candidats.
  • Metro Cash and Carry/ Servie Commercial - Chargée de Prospection

    2007 - 2008 2007/ 2008 Chargée de prospection : Société METRO Cash and Carry en alternance
    - Prospection physique et relance client auprès de professionnels.
    - Recrutement et formation de stagiaires au sein du service commercial.
    - Encadrement d’une équipe de stagiaires sur le terrain

Formations

Réseau

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