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Marie LACH

Montaigut le Blanc

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Montaigut-le-Blanc ainsi que le résultat des européennes dans la Creuse.

En résumé

Je suis Marie Lach, Psychologue diplômée à Montaigut le Blanc.
En 2010, j'obtenais mon titre de Psychologue. Depuis, je travaille dans le milieu de l'accompagnement et de l'enseignement. J'ai eu la chance de travailler dans des milieux très variés, allant du cabinet de Ressources Humaines au collège, en passant par les salles de l'université et de petites structures de formation.
Enseigner, accompagner, transmettre. Aider. Voici les maîtres mots qui mont guidée tout au long de ces expériences.
Aujourd'hui, je me recentre sur mon parcours d'origine. J'anime des ateliers de formation pour les parents, et je vous accompagne dans mon cabinet.
Je vous offre éthique, écoute et bienveillance.

Plus d'informations :
https://marielach6.wixsite.com/accueil

Entreprises

  • Marie Lach - Psychologue Formatrice

    Montaigut le Blanc 2020 - maintenant Psychologue : je vous accompagne dans mon cabinet (en cours d'installation)
    Formatrice : j’anime des ateliers de formation pour les parents, ateliers Faber et Mazlish (Parler pour que les enfants écoutent, écouter pour que les enfants parlent)

  • Sigma Clermont - Enseignante en Anglais

    Aubière 2019 - 2020 Enseigner l'anglais à des étudiants ingénieurs en dernière année
    * Anglais professionnel - Business

  • Université Clermont Auvergne - UCA - Enseignante en Anglais

    Clermont-Ferrand (63000) 2019 - 2020 Enseigner l'anglais à des étudiants à l'université : M1 logistique (IAE Clermont), Master Economie, L2 et L3 Eco Gestion

    * Accompagner à la création des outils de recherche d'emploi en anglais (CV, LM, entretiens)
    * Anglais professionnel
    * Préparation au TOEIC

  • VetagroSup - Enseignante en Anglais

    2018 - 2019 * Former des étudiants ingénieurs agricole en vue du passage du TOEIC : Taux de réussite B2 au 1er passage : 90%
    * Accompagner à la création des outils de recherche d'emploi en anglais (CV, LM, entretiens)
    * Anglais professionnel

  • Mundi Linguae - Formatrice Anglais

    2018 - 2018 Formation anglais en individuel, auprès d'une salariée INRA - Niveau B1+

  • Lingual Consultancy Services (LCS) - Transcripteur

    2017 - 2017 Transcription audio de commandes vocales

  • ADREC - Formatrice

    Clermont-Ferrand (63000) 2017 - 2018 * Former des adultes
    - en anglais : préparation TOEIC et cours dans le cadre de titres professionnels
    - en bureautique : initiation et approfondissement - Word Excel PowerPoint
    - en secrétariat : gestion des appels, du courrier
    - entraînement et évaluation à l'oral
    - aux techniques de recherche d'emploi, notamment Ateliers Pôle Emploi

    * Créer des évaluations adaptées au titre professionnel préparé

  • Groupe Zénos - Formatrice Anglais

    Volvic 2017 - 2017 Former des adultes, niveau débutant et intermédiaire
    Préparer les stagiaires à la passation du BULATS

    Etablir une progression pédagogique
    Concevoir des supports pédagogiques et les actualiser
    Animer des formations collectives
    Définir une méthode et Adapter la pédagogie
    Maîtriser les techniques d'animation d'atelier
    Identifier les difficultés des stagiaires et les orienter
    Définir un plan d'actions

  • Ministère De L'education Nationale - Professeur d'anglais

    Lorraine 2013 - 2016 * Etre Professeur Principal (6°) et Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
    * Enseigner à un groupe hétérogène
    * Mettre en place un projet d'échanges avec Taïwan

    * Etablir une progression pédagogique
    * Concevoir des supports pédagogiques et les actualiser
    * Evaluer et Réaliser un bilan pédagogique
    * Animer des formations collectives
    * Définir une méthode et Adapter la pédagogie (pédagogie différenciée)
    * Identifier les difficultés des élèves et les orienter

  • Turka Right Management - Consultante en Mobilité professionnelle

    Nancy (54000) 2011 - 2012 Accompagnement de personnes en recherche d'un nouveau poste, suite à un licenciement (plan social) ou à une rupture conventionnelle :
    * Construction d'un projet en adéquation avec le marché du travail local
    * Formations individuelles et collectives aux techniques de recherche d'emploi (CV, lettre de motivation, entretien ...)
    * Aide au montage de dossiers de formation

    Réalisation de bilans de compétences ou bilans projet :
    * Tracé du parcours
    * Définition du capital personnel et professionnel
    * Evaluation des capacités à suivre une formation, à tenir un nouveau poste, à s'adapter au changement, à créer une entreprise ...

    Veille constante sur le marché du travail :
    * Recherche de postes en adéquation avec nos profils candidats
    * Ecoute des possibilités d'embauche sur le marché caché
    * Contacts avec les acteurs régionaux

    Recrutement :
    * Rédaction d'annonces
    * Sélection des candidatures
    * Entretiens physiques et téléphoniques
    * Rédaction de comptes rendus de recrutement pour le client

  • Acadomia et Particuliers - Enseignante / Formatrice

    2011 - 2013 Cours particuliers, tous niveaux de formation (du collège à la formation d'adultes) :
    * Anglais
    * Informatique
    * Matières générales

  • Ferme auberge - Chargée de mission Sécurité - RH

    2011 - 2011 Création du Document Unique, évaluation des risques professionnels de la structure.
    Création de fiches de paye (système informatique adapté)

  • Etablissement Français du Sang - Chargée de mission Prévention

    2010 - 2010 Evaluation et prévention des risques professionnels de l'Etablissement Français du Sang Lorraine Champagne :
    * Interviews de plus de 100 salariés
    * Audits sécurité des 11 sites
    * Evaluation des risques physiques avec sonomètre, luxmètre, balance
    * Evaluation de l'ergonomie des postes.
    * Evaluation des risques psychosociaux
    * Mise à jour du Document Unique
    * Redéfinition des critères de risque
    * Rédaction du plan de prévention

    Refonte informatique du Doucment Unique :
    * Création d'un système plus adapté à l'entreprise et plus facilement utilisable
    * Utilisation d'une base de données Access couplée de tableaux croisés dynamiques
    * Calcul automatisé des critères de risque

    Travail en collaboration avec la direction, le CHSCT et les médecins du travail

    Préparation des éléments nécessaires à la création d'un réseau interne de prévention



    Stage de 5 mois suivi d'1 mois d'embauche.

  • Cora - Adjointe Hygiène Qualité

    Croissy-Beaubourg 2009 - 2009 Stage de 2 mois

    Respect de la méthode HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point)
    Audits hygiène et qualité, suivi des tableaux de bord hygiène
    Evaluation des risques professionnels
    Amélioration ergonomique des feuilles de suivi hygiène

Formations

  • Formation continue

    Puy de Dome 2011 - maintenant Troubles de l'apprentissage : DYS, haut potentiel
    Thérapies comportementales et cognitives
    Méthode TIPI
    Développement de l'enfant
    Psychologie positive
    Communication non violente

  • Université De Lorraine

    2010 - 2010 Titre de Psychologue

  • Université De Lorraine

    Nancy 2009 - 2010 Master 2 Gestion des Organisations

    Mémoire : Evaluation des Risques Professionnels, vers une prévention durable

  • Université Nancy 2

    Nancy 2005 - 2008 Licence Psychologie

  • Lycée Frederic Chopin

    Nancy 2002 - 2005 Bac Littéraire

Réseau

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