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Maryse TOURNON-RONCERAY

LORGUES

En résumé

La Méthodologie Ariane dont Olivier Ronceray est le créateur et dont je suis depuis 20 ans co-créatrice des applications, de la pédagogie et des utilisations, se dévoile aujourd'hui.
L'ouvrage publié ( et dont vous trouverez une partie à télécharger sur le site) est imprégné de bout en bout par la pensée quantique, sans que son nom ne soit jamais évoqué. "Quelques-uns ont fait le lien en précurseurs. J'avais pensé que c'était à eux de le faire, c'est fait" dit Olivier Ronceray après une rencontre épistémologique avec un chercheur, physicien de renom.
Mais alors, l'humain ?
Ne vous y trompez pas, cette approche pragmatique, et structurée si elle englobe la complexité de notre époque, reste simple et abordable, avec des résultats immédiats à la fois dans la dimension individuelle, dans la dimension collaborative, dans la dimension système... pour aller vers l'action et le projet dans le respect des personnes. La liberté fondamentale d'être et de penser est respectée concrètement.
Le "qui vous êtes" n'est jamais interpellé, seulement le "où vous êtes" vous groupe ou personne ou système et "où vous voulez aller".
Ma passion reste au bout de toutes ces années, l'articulation entre l'humain et les systèmes dans le respect de l'humain, et la liberté au cœur des contraintes.
La méthodologie Ariane s'appuie sur une épistémologie claire, et se situe dans le monde d’aujourd’hui.




Mes compétences :
Formatrice
Stratégie
Coach

Entreprises

  • Ariane-Isé - Gérante, Intervenante

    LORGUES 2004 - maintenant De multiples expériences dans des domaines très divers:
    Industriels, commerciaux, institutionnels...
    Spécialiste en coaching de dirigeants, stratégie...
    Formatrice référante de la Méthodologie Ariane. Voir site : Ariane-ise.fr
  • Innovation Socio-Économique - Intervenante

    1997 - 2004 Développement et approfondissement de la Méthodologie Ariane, de nombreuses interventions.
    Projets Européens, structures de formation, jeunes en difficulté, grosses entreprises, PME....
  • Le Grand Jeu - Gérante

    1989 - 1997 Développement de la Méthodologie Ariane.
    Passage des accompagnements individuels, et des séminaires en groupe au consulting.
    Premier client l'usine "shell" de l'étang de Berre 1992
  • Cabinet de Thérapeute et Directeur Administratif d'une entreprise de communication - Directeurs administratif

    1987 - 1990 J'avais deux jobs en même temps
    • Mon cabinet de thérapeute
    • Administration d'entreprise
    j'ai fais à cette époque mon premier coaching de dirigeant, avec la lecture du bilan d'une entreprise, et un travail avec le dirigeant..
  • Université Aix Marseille - Chargée de Cours

    1987 - 1989 Cours de Gestion des Entreprises du spectacle et de la musique.
    Un grand plaisir
  • Conseil Régional de Provence Ales Cote d'Azur - Directeur de service

    Amiens 1981 - 1987 Responsable de la mise en place d'une politique de développement de l'économie de la culture.
    Emploi : création de l'agence culturelle de l'ANPE aujourd'hui (Pôle emploi) à Marseille.
    Gestion : mise en place d'un réseau d'aides à la gestions des entreprises de la culture: livre, disque, spectacle vivant, arts plastiques...
    Formation : mise en place, animation et organisation de formations multiples.
  • Théâtre de Recherche de Marseille, Espace Masalia - Administrateur

    1977 - 1981 Coopérative Ouvrière de Production, j'ai restructuré l'entreprise.
    Assainie la gestion, accompagné la communication, vendu des spectacles...
    J'ai obtenu pour la troupe les premières subventions marquant la reconnaissance officielle du ministère.
    J'ai gagné contre l'ASSEDIC le non classement des comédiens dans le secteur saisonniers. Un grand moment !
    J'avais fais acter dans mon contrat de travail, que pendant trois semaines je faisais du théâtre pour ne pas oublier cette difficulté d'être sur scène, et ils me remplaçait à l'administration, pour éviter le mépris...magnifique expérience
  • Hôpital Ambroise Paré ( Marseille) - Assistante sociale, chargée du bureau des entrées, puis responsable de la caisse

    1968 - 1975 • Remplacement de l'Assistante Sociale au pied levé pour 6 mois. Métier appris sur le tas.
    • Bureau des Entrées : construction d'un livret de fonctionnement du poste, et e toutes les informations à savoir.
    Obtient de l'Aide Médicale Gratuite l'autorisation d'instruire les dossiers en direct.
    • Responsable de l'encaissement des frais d'hospitalisation : réduit presque complètement les impayés.
    Je décide de partir pour reprendre des études.

Formations

  • Centre De Développement Du Potentiel Humain (Paris)

    Paris 1976 - 1987 Thérapeute Groupe et Individuels

    Thérapie de Groupe et individuelles en Psychologie Humaniste - Formation approfondie sur l'humain en groupe, sur les différentes approches du changement intérieur.
  • Université Aix Marseille 2 Mediterranée (Aix En Provence)

    Aix En Provence 1975 - 1976 Institut de Formation des Comédiens Animateurs et Animation Socio-Culturelle

    Arts, lettres - Outre le travail de comédien et d'animateur, la gestion, l'administration, et l'organisation des structures socio-culturelles.
    La psychologie des groupes, ...
    En une année, j'ai fais les trois années des deux formations. Comme je venais du monde de l'emploi, je n'avais pas le temps...
  • Lycée Marseilleveyre

    Marseille 1959 - 1967 Bac

    Présentée au Concours Général de philosophie.
    Lycée dit d'expérience, Marseilleveyre avec son parc ( 5km le mur du lycée) sa mixité, ses débats avec les profs, la Vie Communautaire et Sociale, l'Ordre Propreté Silence, ses études du milieu et son travail en équipes, nous a appris bien plus que des savoirs.
    Ma mère y étant prof,j'y ai beaucoup vécu

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