Paris
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Consultant en développement de la qualité de vie au travail et coach certifié, j’accompagne des responsables et dirigeants dans leurs projets de développement de la performance humaine dans tous les secteurs d’activité du public et du privé.
De formation universitaire en sciences humaines et doté d’un DESS en sociologie des organisations, je bénéficie de 7 ans d’expérience dans le domaine du conseil, de la formation dans le management des ressources humaines.
Lors de mes expériences personnelles ou professionnelles, en tant que collaborateur puis comme responsable d’équipes, j’ai toujours constaté que la réussite durable des projets reposait avant tout sur la qualité des relations humaines au sein de l’équipe en charge du projet.
Les principales missions récemment entreprises :
- Management des RPS et de la qualité de vie au travail, formations à gestion du stress
- Conseil en RH, GPEC, processus de recrutement et d’intégration, projet d’entreprise, tutorat, conduite du changement, audits sociaux
- Coaching en développement personnel et management opérationnel
- Animation de formations au management des équipes (mobilisation des énergies, motivation, pilotage individuel et collectif, gestion du temps, communication, relationnel et management comportemental, conduite du changement, formation de formateurs)
Mes compétences :
Change management
Energie
