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HumainEA, Marseille
- Co-fondatrice et Directrice
2017 - maintenant
HumainEA est une entreprise adaptée spécialisée dans le service aux ressources humaines auprès des PME, grands groupes et collectivités.
Nous proposons une offre sourcing et pré-qualification de cv pour pourvoir tous types de postes en CDI, CDD ou contrat en alternance. Afin d'identifier de manière précise les compétences, notre équipe adapté le sourcing en fonction du poste à pourvoir en proposant une prestation en 8 étapes en ayant la possibilité d'inclure une vidéo de présentation du candidat.
HumainEA propose également aux entreprises de gérer des missions que le service RH a le souhait d'externaliser:
- traitement des candidatures sur le logiciel de recrutement de l'entreprise(réception, tri, pré-qualification, enregistrement dans la base de données),
- évaluation des candidats(test de personnalité, prise de référence),
- gestion des dossiers de demande d'aides à l'embauche: de l'identification des dispositifs d'aides à l'embauche jusqu'à l'extinction des versements.
L'externalisation de ces missions permet à l'entreprise de gagner du temps, de réaliser des économies et d'optimiser les process RH internes. Aussi, faire appel à HumainEA permet à une entreprise de favoriser de manière indirecte l'emploi des personnes handicapées; dans ce cadre, la prestation HumainEA est déductible de la contribution AGEFIPH(sous traitance auprès du secteur protégé et adapté).
HumainEA
6 rue du Capitaine Jean Croisa/ 13009 Marseille
110 bd de Sébastopol/ 75003 Paris
Tél: 06 12 08 11 51
mail: ncappelier@humainea.fr
site internet: http://www.humainea.fr
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Centre Phocée, UEROS Marseille
- Chargée d'insertion professionnelle
2014 - 2016
Accompagnement professionnel de personnes cérébros lésées: élaboration du projet professionnel, aide à la recherche de stage ou d'emploi, placement dans l'emploi en milieu ordinaire ou protégé, suivi des personnes dans l'emploi
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Activité indépendante, Marseille
- Consultante Handicap
2014 - 2017
Formation/ sensibilisation au handicap, recrutement de personnes en situation de handicap dans le cadre de la loi du 11/02/2005
Sous-traitance auprès de cabinets de conseil RH et organismes de formation
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JLO Conseil
- Consultante handicap, Marseille
Villefranche-sur-Saône
2010 - 2014
-En charge du dispositif Alther de l'AGEFIPH: accompagnement des entreprises dans la mise en place d'actions favorisant l'emploi des personnes handicapées
-Recrutement et placement de personnes handicapées
-Accompagnement individuel dans le cadre de maintien dans l'emploi
-Formation/sensibilisation au handicap auprès des acteurs internes(RH,managers, membres du CHSCT, salariés...)
-Diagnostics sur l'emploi des personnes handicapées, bilans de fin d'accord sur le handicap
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NC Conseil
- Consultante en recrutement, Marseille
2007 - 2010
Recrutement généraliste et spécialisé dans l’emploi des personnes handicapées / Marseille
-Recrutement sur tous types de postes et profils : identification des besoins en recrutement suite à une analyse de la situation du handicap au sein de l’entreprise, présentation de la Loi Handicap du 11/02/2005, mise en place d’un process de recrutement intervenant de la définition de poste jusqu’au suivi du candidat sur son poste de travail, suivi des aménagements de poste, obtention des aides financières octroyées par l’AGEFIPH
-Actions de sensibilisation au handicap auprès des managers et des équipes
(cf la rubrique "ma société" pour plus de détails)
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ADECCO
- Commerciale, Marseille
Villeurbanne
2001 - 2007
-Fonction Commerciale : développement d’un portefeuille clients, prospection ciblée, détection et évaluation des besoins en recrutement, négociation des propositions de collaboration, aide à la définition de poste, reporting clientèle
-Fonction Recrutement: définition de fonction et de profil, rédaction d’annonces (presse et internet), conduite d’entretien (individuel ou en groupe), analyse de tests, constitution de dossier individuel et synthèse d’entretien, sélection et délégation de candidats, présentation et suivi des candidature auprès des entreprises, participation à des salons de recrutement
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PEPSICO France
- Chef de secteur Marseille/Corse
Colombes cedex
2000 - 2001
Gestion et dévéloppement d'un portefeuille de 59 magasins HM et SM sur 2 marchés : soft drinks (Pepsi, 7UP, Kas) et snacks salés (Crocky, Doritos, Cheetos, 3D’s)
Application des « 4 P » (présence du produit, prix de vente, parts de linéaires, promotion)
