Menu

Olivier PERSENT

LILLE

En résumé

Actuellement sur le poste d'expert ITIL pour le Groupe THALES Communication Services au sein du département d'exploitation des réseaux, j'ai la charge de l'amélioration des processus et de la qualité des prestations de l'équipe opérationnelle en charge des outils. Ce poste me permet de continuer à travailler dans un contexte international ainsi que de pouvoir m’appuyer sur l’ensemble des socles techniques adéquats pour une expérience de consulting efficace. Une capacité d’organisation, de coordination et de communication ainsi que l’autonomie et une forte volonté d’explorer de nouvelles technologies sont également des points positifs de mon profil

Mes compétences :
Informatique
Réseaux
Consultant
ITIL
Conseil
Gestion de projet
SAP

Entreprises

  • 123roulement - Directeur Informatique

    2017 - maintenant Missions principales :
    - Relève et analyse les besoins
    - Rédige le cahier des charges (technique et fonctionnel) en accord avec le demandeur
    - Conduit la réalisation du cahier des charges en termes d’objectifs visés pour le projet, moyens, budget et étapes à mettre en œuvre
    - Coordonne le travail de l’équipe qui intervient sur la création ou la modification du projet
    - Coordonne les fournisseurs et prestataires extérieurs
    - Gère les relations avec les responsables métier
    - Etablit et suit le planning et le budget
    - Assure la cohérence entre l'ensemble des projets : demande d'évolution et nouveaux projets
    - Définit les ressources et leurs priorités pour les projets dont il est responsable
    - Assure une veille technologique et concurrentielle
    Missions secondaires :
    - Anticipe les évolutions technologiques
    - Met en place le plus de généricité et d’abstraction possible
    - Fait la liaison entre les développeurs, les chefs de projet et les experts métier
    - A un rôle d’évangélisation technologique et un sens aigu de la communication
    - Est le garant de la pérennité de l’architecture technique du système d’information de l’entreprise et des choix adoptés
    - A une culture souvent mixte (Système, réseaux, etc.)
    - Intervient sur du développement web ou sur des bases de données
    - Teste les fonctionnalités du projet
    - Procède au déploiement du projet
    Missions ponctuelles :
    - Réalise le diagnostic sur l’utilisation des nouvelles technologies dans l’entreprise
    - Recommande de grandes orientations opérationnelles et technologiques en cohérence avec la stratégie de l’entreprise
    - Met en place et contrôle la politique de sécurité
  • 123roulement - Responsable informatique

    2015 - 2017 Missions principales :
    - Relève et analyse les besoins
    - Rédige le cahier des charges (technique et fonctionnel) en accord avec le demandeur
    - Conduit la réalisation du cahier des charges en termes d’objectifs visés pour le projet, moyens, budget et étapes à mettre en œuvre
    - Coordonne le travail de l’équipe qui intervient sur la création ou la modification du projet
    - Coordonne les fournisseurs et prestataires extérieurs
    - Gère les relations avec les responsables métier
    - Etablit et suit le planning et le budget
    - Assure la cohérence entre l'ensemble des projets : demande d'évolution et nouveaux projets
    - Définit les ressources et leurs priorités pour les projets dont il est responsable
    - Assure une veille technologique et concurrentielle
    Missions secondaires :
    - Anticipe les évolutions technologiques
    - Met en place le plus de généricité et d’abstraction possible
    - Fait la liaison entre les développeurs, les chefs de projet et les experts métier
    - A un rôle d’évangélisation technologique et un sens aigu de la communication
    - Est le garant de la pérennité de l’architecture technique du système d’information de l’entreprise et des choix adoptés
    - A une culture souvent mixte (Système, réseaux, etc.)
    - Intervient sur du développement web ou sur des bases de données
    - Teste les fonctionnalités du projet
    - Procède au déploiement du projet
    Missions ponctuelles :
    - Réalise le diagnostic sur l’utilisation des nouvelles technologies dans l’entreprise
    - Recommande de grandes orientations opérationnelles et technologiques en cohérence avec la stratégie de l’entreprise
    - Met en place et contrôle la politique de sécurité
  • Thales Communications - Expert ITIL

    Colombes 2013 - 2015 Audit des affaires en cours pour amélioration des activités, des processus et de la qualité.
    Travail d'avant vente sur les appels d'offre outils au sein de la division Exploitation Des Réseaux (EDR).
    Industrialisation des outils et des méthodes.
    Documentations.
  • ArcelorMittal - Chef de projet Réseau

    2012 - 2013 Refonte du Wan ArcelorMittal pour l'ensemble des sites du groupe (>1000) au sein de l'équipe d'Architecture du groupe.
    Audit Réseau (Routage et DNS).
    Consolidation de la base de connaissance et création d'une vue graphique de l'ensemble des sites.
  • ITELIANCE - Consultant Chef de projet

    La Madeleine 2011 - 2017 Missions :
    Chef de projet technique chez Kingfisher.
    Chef de projet réseau chez ArcelorMittal
    Expert ITIL chez Thales
    Responsable informatique chez 123Roulement
  • Kingfisher - Chef de projet technique SAP

    Templemars 2010 - 2012 Contexte:
    Kingfisher IT Services (KITS) fournit des solutions et des prestations de services à un certain nombre de sociétés d'exploitation de Kingfisher. Dans KITS, le service d'infrastructure est responsable de la délivrance des services d'informatique et des solutions à l'ensemble du Groupe Kingfisher (B&Q, Screwfix et Castorama), ainsi que d'autres sociétés d'exploitation si nécessaire.
    Le but du rôle du chef de projet est d'être responsable de la livraison des produits informatiques relatifs à l'infrastructure dans le cadre d'initiatives plus larges demander par les équipes métiers. Le chef de projet définit les plans du projet et les gèrent au jour le jour : rapports sur l'avancement du projet; agit en tant que premier point de contact pour toutes questions liées au projet et est responsable de leur résolution en temps opportun. Le périmètre des projets entrepris par le chef de projet au sein de l'équipe technique comprend des changements d'infrastructure pour Kingfisher au Royaume-Uni et pour les KITS Lille et UK, mais peut aussi inclure certains déploiements de logiciels applicatifs

    Principales responsabilités:
    • Gestion des fournisseurs externes et des partenaires intégrateurs
    • Sélection des ressources appropriées et des fournisseurs pour livrer les projets et tenir compte des besoins plus larges du portefeuille de projet et des implications sur l'ensemble des projets en cours
    • Liaison avec les architectes techniques afin de s'assurer que les solutions techniques et l'infrastructure son en adéquation avec les besoins métiers
    • Travailler avec le "Portfolio Manager" afin de planifier, gérer et rendre compte des progrès sur la réalisation de ses projets
    • Assurer la gestion des dépendances du projet
    • Gestion des intervenants clés en collaboration avec le "Think Manager" et le "Portfolio Manager"
    • Responsable de la réussite de leurs projets
    • S'assurer que les projets sont sur la voie de la réussite, qu'ils utilisent des ressources adéquates, que les livrables soient livrés à temps, que les budgets et la qualité respectent les limites fixées par le métier
    • Gérer les risques et les problèmes du projet. La où ceux-ci menacent de faire dérailler un projet, prendre en charge et s'assurer que toutes les mesures possibles pour remettre le projet sur les rails sont prises
    • Travailler avec le "Portfolio Manager" pour gérer efficacement le portefeuille de projet
    • Un leadership fort et de la gestion d'équipe est nécessaire
    • S'assurer que le plan de ressources est toujours à jour
    • Gérer les finances du projet, le suivi réel et les prévisions de dépenses à venir de façon précise, en veillant à l'examen et l'approbation par la gouvernance d'entreprise appropriée.
    • Gérer les changements en reconnaissant l'impact du temps et du budget.

    Principales réalisations:
    • Remplacement de matériels obsolètes sur des systèmes TRU64.
    • Mise en place de la gestion marchandises sous SAP (ECC6 MM) en Pologne.
    • Mise en place du réapprovisionnement automatique sous SAP (F&R) en Pologne.
    • Refonte du décisionnel métier sous SAP (BI) pour l'ensemble du groupe.

    Environnement : AIX 5.3/6.1, Linux, Win2003, ORACLE 10G/11G, ASM, JAVA, SAP ECC6 FI/MM, SAP DS, SAP PI, SAP BW, SAP BO Xi/BI4, SOLMAN, TIVOLI, SCOM, UPTIME, MS Projet, NETBACKUP, SAN, VPN, Interpel, $Universe…
  • Pole Emploi - Consultant technique

    Paris 2010 - 2010 Audit Informatique des sites Nord-Pas de Calais pour le compte de Pole Emploi et de l'Afpa dans le cadre du projet "Neptune".
    Ce projet a pour objectif le remplacement des serveurs Ex-ANPE et Ex-ASSEDIC sous un seul et même serveur.
  • Sogeti - Consultant Chef de projet

    Issy-les-Moulineaux 2007 - 2011 Missions:
    Chef de projet technique chez Kingfisher.
    Consultant technique chez Pole Emploi.
    Chef de projet déploiement chez Casino
  • Casino - Chef de projet déploiement

    Saint-Étienne 2007 - 2010 Chef de projet déploiement pour le Groupe CASINO (42)

    Objectifs de la mission :

    Assurer le démarrage des entrepôts et/ou des magasins sous Gold au sein de l’équipe PC Bascule.

    Présentation du poste :

    Les membres de l'équipe PC Bascule ont pour missions :

    • Participer à l'élaboration, l'adaptation et à la validation des scénarios de bascule en relation avec les différents interlocuteurs concernés
    • Lors des bascules et répétitions de bascule, ils sont présents pour suivre l’avancement du scénario, ils valident les étapes auprès des interlocuteurs identifiés (toutes équipes CIT et fournisseurs externes…)
    • Cette mission couvre les périmètres : Montée de version produit Gold ; bascule entrepôts ; bascule magasins hypermarché, supermarché et proximité...

    Les membres du PC Bascule doivent être disponible pendant les démarrages qui ont lieu en dehors des heures de bureau :
    En soirée ou matinée (à partir de 6h00) pour les déploiements magasins.
    En fin de semaine (samedi ; dimanche) pour les montées de version ou les entrepôts.

    Description de la mission :

    Mon action est en relation avec les équipes :
    • Direction Infrastructure & Production (analystes d'exploitation MVS et UNIX ; pupitre ; DBA…)
    • Direction des Etudes & Applications
    • Direction Telecom & Moyens Utilisateurs
    • Direction Déploiement (chef de projet déploiement)
    • MOA (Correspondants MOA sur les sites)
    • Fournisseurs (Editeur Aldata)

    Pendant l'adaptation des scénarios je dois :
    • Informer ces différentes équipes des actions prévues et assurer la validation globale du scénario.
    • Décrire les astreintes des compétences requises pour l'exécution du scénario, informer les équipes concernées et s'assurer de la mise en place de ces astreintes.

    Pendant le déroulement des scénarios je dois :
    • Déclencher les actions prévues.
    • M'assurer de leur exécution.
    • Anticiper les éventuels retards et leurs conséquences et y faire face.

    Après les bascules un bilan de bascule est rédigé qui permet de faire évoluer les scénarios en fonction des enseignements tirés des différentes bascules.

    Profil Requis :

    Chef de projet junior.

    +++ Disponibilité
    ++ Compétence sur UNIX et ORACLE
    ++ Compétence SQL, EXCEL, ACCESS, VB
    ++ Compétence MVS (facultative)
    +++ Connaissance globale du fonctionnement de l'exploitation et de la production.

    Qualités requises :

    Le profil doit présenter une bonne capacité d'organisation, de coordination et de communication. Il est souhaitable également qu'il soit autonome et doté d'une forte volonté de faire avancer les sujets.

    Environnement : UNIX, MVS, NT/2000/XP, DB2, ORACLE, MySQL, JAVA, COBOL, VBA Acces & Excel, PHP, websphere, SAP, etc.
  • Groupe APX Synstar - Getronics - Ingénieur Qualité - Chef de projet

    2007 - 2007 Ingénieur Qualité – Chef de projet (Stage 5 mois) En poste chez Sanofi Pasteur pour le compte de Getronics Decan. Industrialisation prestation Sanofi Pasteur. Normalisation des procédures pour le niveau 1 et 2, amélioration de l’outillage du niveau 1, amélioration du reporting, migration de la base de connaissance, indexation des alarmes.
  • Volkswagen - Soutien de proximité

    Villers-Cotterets 2006 - 2006 Employé par Gedas-France pour Volkswagen Group France. Ma mission était de fournir un soutien de proximité sur le site Volkswagen à Villers Cottrets (02). Maintenance réseaux, éléctriques, matériels (Imprimantes, douchette, etc...)
  • Service Animation Jeunesse Mairie de Reims - Responsable Informatique

    2005 - 2005 CDD 4 mois.
    Administrer et maintenir en état l'ensemble du parc informatique du service (environ 30 postes).
  • Collége Charles Brazier - Animateur TICE

    2004 - 2005 CDD 12 mois à mi-temps.
    Maintenir l'ensemble des machines de la salle informatique et du collége en état de fonctionnement (environ 20 postes). Déploiement réseaux de logiciels, adminstration de compte.
  • Champagne Informatique - Technicien en maintenance réseaux

    2004 - 2004 Stage de 12 semaines avec pour projet de stage administration de serveur windows 2000 / 2003.
    Déplacement en entreprise pour audit et déploiement de matériel.
  • Informatix - Animateur

    2003 - 2003 CDD 2 mois.
    Administrer et animer une salle informatique de 19 postes dans le but de permettre le jeux en reseaux à des enfants de 12 à 16 ans durant l'animation Reims Vital Eté.
  • FranceBay - Développeur Web

    2003 - 2003 Stage de 20 semaines.
    Développeur Web (ASP, PHP, et Flash)
    Developpement de site internet statique et dynamique
    Participation au développement des portails http://www.picardieweb.com et http://www.picardieresto.com
    Conception d'un site modéle dynamique pour des agences immobiliére.
  • G.I.E. Objectifs - Développeur Windev

    2002 - 2002 Stage de 10 semaines.
    Développement d'une application interne sous Windev.

Formations

Réseau

Annuaire des membres :