Pascale DEGHAYE

En résumé

Entreprises

• Apec - Responsable Services Clients

  Paris 2014 - maintenant Management d’une équipe de 14 consultants et 2 conseillères spécialisés dans le Conseil en Evolution professionnel et l’accompagnement des Jeunes diplômés issus de l’Enseignement supérieur.
  Pilotage et organisation de l’activité et optimisation des moyens alloués (humains, financier et logistiques)
  Accompagnement du développement des compétences des équipes dédiées
  Suivi et reporting des activités
  

• Apec - Manager de l’Espace de Conseil à Distance

  Paris 2011 - 2014 Co construction et déploiement du dispositif avec les équipes expérimentales
  Participation à la définition des conditions d’exercice du consultant dans un nouveau contexte (travail à distance)
  Validation des modes de production
  Animation d’une équipe de 15 consultants mobilité pour valider l’approche marketing du dispositif et les initiatives locales en terme de conseil à distance.
  Support et relai fonctionnel auprès des managers du réseau
  

• Apec - Responsable des Services aux Cadres NPDC -Picardie

  Paris 2010 - 2010 Management des ressources humaines et organisation de l’activité de la filière cadre sur les sites d’Amiens et Lille par déclinaison de la politique régionale.
  Pilotage suivi et reporting des objectifs.
  

• Apec - Chef de Groupe

  Paris 2004 - 2010 Management des ressources-humaines (sur 3 métiers : développement entreprises – sourcing – accompagnement cadres)
  Mise en œuvre opérationnelle du plan de développement d’activité élaboration des éléments de suivi nécessaire au pilotage du centre.
  Définition du plan d’action - communication, organisation de la production et définition des objectifs d’équipe
  Animation et coordination des équipes pour l’atteinte des objectifs du centre
  Reporting et préconisation des actions auprès du Responsable de Centre
  

• Apec - Chef de Projet

  Paris 2003 - 2004 Gestion de projet et management d’une équipe de 8 consultants formateurs répartis sur le territoire national
  Interface avec la maîtrise d’ouvrage client interne le département ressources-humaines
  Reporting national auprès de la Direction Générale
  

• Apec - Consultant en stratégie de recherche d’emploi

  Paris 2002 - 2003 Conseil auprès d’un public cadre :
  Analyse des besoins, diagnostic et mise en place d’un plan d’action personnalisé
  Animation d’ateliers collectifs (validation de projet professionnel, présentation de l’offre de service, …)
  Reporting et contribution au développement de l’activité du service
  

• Sylis - Responsable Développement Ressources-Humaines

  1996 - 2002 Déclinaison de la politique de croissance Ressources-Humaines en cohérence avec la stratégie de développement France et dans le respect des process Qualité (certification ISO 9001 - rôle transverse et support aux Agences)

• Sylis - Responsable Administration des Ventes

  1990 - 1995

• Havas - Assistante Commerciale

  Suresnes 1990 - 1990 CDD

Formations

• HEC

  Jouy En Josas 2012 - 2013 CESA

• IAE

  Lille 1988 - 1990 DESS

Réseau

• Alice PELTIER

• Annick CHAUTARD

• Bénédicte AUJOULAT

• Christine BADIER

• Corinne CHARTIER

• Dominique DURAND-FLEISCHER

• Florence PINTO

• Franck MARION

• Laurence LAURENT