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Philippe TROTIN

Issy-les-Moulineaux.

En résumé

Entrée en 1998 chez Microsoft.

J'ai débuté ma carrière en tant que Consultant junior et j'ai progressé vers des postes de consultant, consultant senior, consultant principal.

J'ai été en charge de l'animation de la communauté SQL Server au sein de la division Service de Microsoft France et j'ai participé de façon intensive aux communautés publique Microsoft.

En 2008, j'ai choisi d'orienter ma carrière vers un poste de responsable de missions (Engagement Manager). Il s'agit de qualifier, de contractualiser, d'organiser et de piloter des missions de conseils (environs 60 personnes incluant une dizaine de ressources en Inde et 25% de partenaires Microsoft).

En 2012, je m'oriente vers un poste de Manager d'Engagement Manger.

Mes compétences :
Microsoft Server
Microsoft SQL
Microsoft sql server

Entreprises

  • Microsoft - Principal Resources Manager

    Issy-les-Moulineaux. 2014 - maintenant
  • Microsoft - Manager Consuting Delivery Management

    Issy-les-Moulineaux. 2012 - 2014
  • Microsoft France - Principal Engagement Manager

    2010 - 2012 En charge de l'encadrement des consultants applicatifs (APO) sur leurs différentes missions, mon métier me conduit à :
    - Qualifier les missions de conseils,
    - Rédiger les propositions commerciales pour mes clients "grands comptes",
    - Organiser la mission,
    - M'assurer de la qualité de cette mission et de la satisfaction des clients,
    - Donner du feedback interne sur le travail des consultants.
  • Microsoft France - Senior Engagement Manager

    2008 - 2010
  • Microsoft France - Consultant Principal

    2004 - 2008 En charge de l'annimation technique de l'équipe SQL Server au sein de la division Service de Microsoft France.
  • Microsoft France - Consultant Senior

    2001 - 2004
  • Microsoft France - Consultant

    2000 - 2001
  • Microsoft France - Consultant Junior

    1998 - 2000
  • DECADE - Ingénieur d'étude et de réalisation

    Paris 1994 - 1998

Formations

Réseau

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