Quentin MOREAU-DEFARGES

En résumé

Entreprises

• Gameloft - Android HD+ HRP Lead Producer

  PARIS 2013 - maintenant Management de la production Android OEM/Carrier/TV/New Devices pour le studio de Saigon.
  
  Adaptation de titres existants et a venir sur prototypes Android (smartphones, tablettes, phablettes, TV, STB...), pour différents OEM et operateurs téléphoniques mondiaux.
  
  Qualité maximale primée avant tout, sur l'ensemble des supports et des jeux les plus prisés.
  
  -Controlling/reporting quotidien sur le statut/exécution de la production; aide au planning, définition des milestones et support en direct si nécessaire en phase critique
  -Point de contact principal entre le studio de Saigon, le Top Management Gameloft Android et les cellules Business
  -Elaboration, mises à jour et organisation de workshops réguliers sur des thématiques techniques et managériales
  -Coordination et optimisation des projets/ressources en interne avec pour objectifs une stabilité accrue, une répartition optimale des compétences et une diminution du "crunch"
  -Evaluation des Producers et équipes en local, préparation des primes de fin de projet/fin d’année
  -Amélioration des outils/softwares de production (nouvelles fonctionnalités) et des process
  -Gestion du developpement des premiers titres Gameloft pour Amazon Fire TV et autres micro-consoles

• Gameloft - IOS Senior Producer

  PARIS 2013 - 2013 En charge d'une des premieres equipes iOS de Gameloft SEA
  
  Adaptation / Mise a Jour des franchises fortes de Gameloft sur iOS
  
  -Refonte totale du gameplay et du game design originaux
  -Nouveaux mock-ups, update des assets du jeux
  -Paymium --> Freemium --> Freemium avec energie
  -Livraison de prototype sous Flash
  -Pitching du projet pour validation Business
  -Integration de nouvelles features sociales (leaderboard, partage d'energie, envoi d'invitations, partage d'informations (hi-score, level up...))
  -Brainstorming
  
  Feedback Qualite sur l'ensemble des fakes / proto / idees de GP, coaching des membres de l'equipe
  Equipe challengee quotidiennement sur les questions essentielles de DA et GD

• Gameloft - Senior Producer / Mass Port Coordinator

  PARIS 2011 - 2013 Management de l’intégralité de la production JAVA Massport pour le studio de Yogyakarta (Indonésie).
  
  Focus sur les titres Time To Market et Freemium (Batman : The Dark Knight Rises, Assassin’s Creed 3, Oregon Trail : the American Settlers, etc)
  
  Support/coaching pour l’ensemble des aspects porting sur feature phones (>70 skus, >300 appareils, high-end and low-end)
  
  Qualité maximale primée avant tout, pour l’ensemble des builds.
  
  -Identification des problèmes design, techniques et culturels sur 4 equipes/projets en // (>100 employes)
  -Controlling/reporting quotidien sur le statut/exécution de la production (macro/micro) ; aide au planning, définition des milestones et support en direct si nécessaire en phase critique
  -Point de contact principal entre le studio de Yogyakarta et le Top Management SEA/France
  -Augmentation générale de la qualité des portages vs 2011 ; supervision accrue des game reviews hebdomadaires (masters et Top 10 World Phones)
  -Elaboration/mises à jour de la formation Producer (plusieurs dizaines de docs/présentations), organisation de workshops réguliers
  -Coordination et optimisation des projets/ressources entre differents studios
  -Evaluation des Producers et Equipes en local, préparation des primes de fin de projet/fin d’année
  -Amélioration outils/softwares de production (nouvelles fonctionnalités) et des process
  -Gestion de l’évolution des in-game promotions pour titres Freemium ; coordination entre les départements Production, Business et E-Commerce pour divers sujets R&D
  
  
  Credits
  
  Where’s Wally Now ?™ (Pocket Gamer Silver Award 8/10)
  March of Heroes (Pocket Gamer Bronze Award 7/10)
  Ghost Recon Future Soldier
  Wonderzoo
  Men in Black 3
  The Dark Knight Rises (Pocket Gamer Gold Award 9/10)
  Green Farm (Indonesian Market edition)
  Fashion Icon
  Real Football 2013
  Oregon Trail : the American Settlers
  Assassin’s Creed III
  A Good Day to Die Hard
  Modern Combat 4 : Zero Hour

• Gameloft - Producer

  PARIS 2010 - 2011 Producer sur divers titres JAVA, dont certains parmi les plus prestigieuses licences Gameloft.
  Mass Port sur plus de 500 modèles de téléphones portables (Java, Brew, H3G, BlackBerry...)
  
  -Gestion d’une équipe >30 personnes
  -Supervision du planning de production, organisation et planification des milestones, reporting hebdo
  -Coordination des tests QA, aide a la résolution des bugs ; solutions alternatives, gestion efficace des priorités pour des éviter tout délai
  -Respect des critères de qualité Gameloft et operateurs/constructeurs, reviews internes régulières et réduction des feedbacks HQ pour une qualité GOLD maximale
  -Management des hommes : évaluations de fin de projet, bonus, promotions, team building
  -Audit de la production JAVA Mass Port du studio de Yogyakarta, Indonésie (business trip d’un mois); training, support sur projets critiques
  
  
  Credits
  
  Date or Ditch 2
  Skeeball (US Market)
  Modern Combat 2 : Black Pegasus
  Driver : San Francisco
  Zombiewood (Pocket Gamer Bronze Award 7/10)
  Immortals (Pocket Gamer Silver Award 8/10)

• Sony - Chargé de Projet Web et CRM

  Puteaux 2008 - 2009 Construction/mise en place de programmes de fidélité : stratégies d’acquisition/rétention de clients/prospects, définition des services associes (standard et VIP), intranet dédié (design, rédaction de contenus, life cycle), reporting BDD…
  
  Management de la relation client (CRM) : data mining, questionnaires service client, organisation d’événements, newsletters…
  
  Approche 360° sur diverses operations marketing et lancement produits, focus sur les medias sociaux
  
  Sony Style George V (1er Flagship Sony en France)
  -Coordination CRM/DSI pour réalisation BDDM Sony France
  -Suivi des process de gestion des données clients et cycles de communication
  -Formation CRM des vendeurs
  -Gestion Espace Client Web (textes, navigation...); pack de bienvenue VIP; parrainage; soirées
  => Résultats : contenu personnalisé en fonction de différents critères statutaires, relation 1to1
  
  Service Client
  -Enquête de satisfaction sur réclas (remontée des principaux motifs, tx de reco et satisfaction);
  -Happy calls’ (prise de contact avec les meilleurs clients, calcul NPS, appétence pour nos événements)
  => Résultats : suivi particularisé des demandes, amélioration du discours client en magasin
  
  Web
  -Création/actualisation de contenus sur les sites Sony
  -Création de mini-sites événementiels; jeux-concours; gestion base de nouveautés produits
  -Animation Facebook Salon de la Photo 2009
  => Résultats : réactivité ++ sur la mise en ligne, augmentation de la récolte de données qualifiées
  
  Opérations PRM
  -Ciblage; définition de la mécanique; campagnes multicanal (emailing, web, ISA, presse)
  => Résultats : maximisation du ROI, génération de trafic, CA additionnel

• Divers / Misc - Stages

  2006 - 2007 -- Norauto - Responsable Rayon Portage (Juin 2007 – Aout 2007) --
  
  Gestion des stocks - Facing - Prix - Promotions - Suivi quotidien des performances (CA, marges)
  => Objectifs Saison 2007 atteints
  
  -- La Compagnie Financiere Edmond de Rothschild (LCFR) - Assistant Marketing / Communication (Sept. 2006 – Dec. 2006) --
  
  Mediaplanning 2007 - Revue de Presse - Refonte du Site Internet Portail et Filiales - Charte graphique - Supports d'aide a la vente
  => Visibilite accrue sur le segment PME/TPE, revitalisation de la marque LCFR
  
  -- United Planet - Accounting & Finance Project Coordinator (Jan. 2006 – Juil. 2006) --
  
  Comptabilite financiere (QuickBooks) - Creation BDD centrale (suivi des volontaires, preparation au voyage) - Instauration de nouveaux programmes (controle des couts) - Organisation du Board Meeting de l'ONG (+presentation bilan financier)
  => Amelioration des process internes, augmentation des fonds recoltes

Formations

• Tongji University (Shanghai)

  Shanghai 2007 - 2008 Chinese Studies / Management Accounting
  
  Tongji University is one of the leading universities in China.
  
  It has more than 20 specialized colleges offering 82 undergraduate programs, and >300 Master degree and PhD programs.
  
  The university also has more than 50,000 students, around 4,200 teaching and research staff.
  Tongji University actively promotes its internationalization and has become an important window for China's exchanges.

• AUDENCIA Nantes Ecole De Management

  Nantes 2004 - 2008 Grande Ecole (Master in Management)
  
  Marketing / Finance - Audencia Nantes is ranked in the Top 5 of French business schools.
  
  The Grande Ecole Curriculum offers students many opportunities for immersion in the workplace (2 years of mandatory internships are required) while providing the fundamentals of management through a series of extensive interdisciplinary courses and themed tracks.
  
  Master Graduate in Management, majored in Mar

Réseau

• Arik BIGIO

• Elena DUFOUR

• Fabien LOTZ

• Francois MUNCK

• Joséphine ROQUETTE

• Julien LECOQ

• Romain GROSPIRON

• Scherazade ZIANI

• Van-Hiep NGUYEN