-
AUTODISTRIBUTION
- Responsable PAIE
Arcueil
2015 - maintenant
- Veille de l'évolution de la législation sociale
- Coordination d'une équipe Paie (10 pers.)
- Contrôle de la paie dans son ensemble (4 sociétés, CCN comm. gros/VRP) ;
- Gestion des STC, calcul des indemnités...
- Déclarations des charges sociales/fiscales mensuelles, trimestrielles et annuelles groupe
- Tableaux de bord pour les directions opérationnelles et la DRH (NAO, etc…) ;
- Assurer les relations avec les organismes sociaux, fiscaux, CAC...
-
ARGOS
- Assistante Paie
Villefontaine
2010 - 2015
Gestion d'environ 200 bulletins de paie : saisie, édition, contrôle des bulletins,
Gestion des arrêts maladie, AT et autres (avec ou sans subrogation)
Suivi des compteurs CP, RTT (écrêtage de fin de période)
Traitement des heures supplémentaires
Solde de tout compte tout motif confondus (également dossier PSE)
Dossier Mutuelle et Prévoyance, ANI
L'établissement des déclarations obligatoires de charges sociales mensuelles
Élaborer tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties
-
ARGOS HYGIENE
- Assistante RH
Villefontaine
2003 - 2010
Réalisation des contrats de travail et avenants
Courriers (avertissement, licenciement, …)
Déclaration unique d’embauche
Gestion des visites médicale
Relation avec les agences d’intérim, développement du processus, négociation des coûts
Suivi des missions : contrôle législatif et rédactionnel des contrats, relevés d’heures
Facturation
Elaboration et vérification de la paie
Gestion du temps (interface entre les logiciels)
Rédaction et diffusion d’annonces sur différents supports (presse, internet)
Recherches actives des candidats (utilisation de CV-thèques, ANPE, CAP EMPLOI)
Elaboration du Bilan social, Rapport égalité H/F, Absentéisme
Etude du Turn-over, suivi des effectifs
Réalisation de diverses statistiques (préparation réunion, NAO, IRP)
Gestion des plannings : réservation déplacement