Sarah ASTIER

En résumé

Entreprises

• CONSTRUCTYS OPCA de la construction - Conseillère formation

  2016 - maintenant

• GREENPEACE France - Coordinatrice de projets ressources humaines

  2011 - 2016 Développement des RH
  o Pilotage du plan de formation (70K€)
  o Gestion et suivi des recrutements (env. 25/an)
  o Bilan sociaux
  o Entretiens annuels, grille salariale, GPEC
  
  Coordination de projets
  o Refonte de la page emploi et intégration d’une solution Saas de gestion des candidatures : de la sélection du prestataire au go-live [budget : 10K€] [http://fr.mycvtheque.com/]
  o Implémentation d’un SIRH international : spécifications fonctionnelles, recettes et tests, formations utilisateurs [http://www.ignitetech.com/]
  o Co-coordination d'un projet de réaménagement des espaces de travail, suivi de la collaboration avec Mme Heddad, ergonome (http://www.ergonome.fr/)
  
  Gestion administrative des RH
  o Contrats & visites médicales

• CANSSM, Paris - Chargée de RH

  2009 - 2010 Préparation des négociations nationales
  Mise à jour de la convention collective, suivi des accords
  Pilotage du projet de SIRH - Gestion des temps
  Veille sociale et conseil juridique pour les employeurs des caisses régionales

• CAF d'Ille et Vilaine - Assistante RH (alternance)

  2007 - 2008 Gestion de la paie
  Réalisation d’études
  Préparation des réunions CHSCT, CE, DP

• CONSTITUTIONAL DEVELOPMENT PROJECT FOR BURMA - Chargée d'études (stage)

  2005 - 2006 Réalisation d’interviews et de rapports
  Développement des relations partenariales
  Mise en place de formations

Formations

• CNAM

  Paris 2012 - 2012 En cours du soir

• Université Versailles Saint Quentin

  Saint Quentin En Yvelines 2007 - 2008 Master 2 droit social et RH

• Institut D'Etudes Politiques Sciences Po Rennes

  Rennes 2003 - 2007 Option Droit - service public