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Sophie CALU

KORTRIJK

En résumé

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Entreprises

  • ING, s.a.r.l. Rik Calu - Employee commerciale General banking @ING

    2016 - maintenant
  • Boal Belgium nv - Officer RH

    2015 - 2016
  • Konvert Group - Responsable Paie et Administration du personnel

    2013 - 2015 En tant que Payroll Officer je suis responsable de la réalisation de l’administration des salaires et de la gestion administrative du personnel de la société.

    -Payroll et Time Management :
    Gestion des salaires mensuels ( conformément à la législation sociale, au règlement de travail et aux CCT d’entreprise), encodage et vérification des heures, gestion des prestations, vacances, RTT, frais propres à l’employeur, calcul des bonus…

    -Gestion du personnel :
    Introduire les données des collaborateurs dans les programmes adéquats, rédiger les contrats de travail, gestion des attestations demandées par le personnel, ...
  • Chambre de Commerce - Chargée de mission

    2012 - 2013
  • PinguinLutosa Foods SA - Stagiaire en ressources humaines

    2012 - 2012 -Découverte des différentes facettes d’un département des Ressources Humaines
    (paie, recrutement, planning,…)
    -Construire un système d'évaluation des compétences
    -Etude sur l’absentéisme au sein de l’entreprise
  • Association Régionale de l''Amélioration des Conditions de Travail dans le Nord Pas de Calais - Stagiaire

    2011 - 2011 * L’identification et l’analyse des points relatifs aux conditions de travail dans les accords de branche collectifs

    * Cartographie des acteurs de la santé au travail en Belgique
  • VOKA La chambre de commerce à Courtrai - Stagiaire

    2010 - 2010 * Etablir un dépliant

    * Rédiger un rapport financier

    * Faire de la prospection téléphonique

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Réseau

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