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Stéphane MARTZ

Avignon

En résumé

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Entreprises

  • RES - Chargé d'assistance

    Avignon 2010 - 2019 Gestion de la relation client :
    - Prise en charge des dossiers lors d’accidents, d'incidents ou de différents.
    - Relations avec les chauffeurs et les sociétés de transport ou d'assurance en Français, Anglais et en Allemand.
    - Relations avec les tiers : gendarmes, dépanneurs, garages, assurances…

    Suivi administratif :
    - Recherche de garanties dans les contrats d’assurances et d'assistance.
    - Choix d’une solution pour minimiser l’impact des incidents.
    - Facturation des prestations.
  • SOGECA - Assistant RH

    BAYONNE 2009 - 2010 Gestion des besoins en formation :
    - Traitement des besoins en formation.
    - Création et suivi du plan de formation.
    - Relation avec les OPCA et les prestataires de formation.
    - Gestion et suivi du budget formation groupe.
    - Suivi des habilitations et des qualifications des salariés.

    Suivi du processus de recrutement :
    - Elaboration et organisation des recrutements.
    - Rédaction et diffusion des offres d’emploi.
    - Collecte et diffusion des candidatures au service concerné.
    - Suivi des contrats d’apprentissage et des conventions de stage.
    - Relations avec les écoles, instituts, cabinets de recrutement et agences d’intérim.
  • Crédit Agricole Alsace Vosges - Assistant RH

    Montrouge 2008 - 2009 Attaché de recherches stagiaires écoles :
    - Elaboration des cahiers de charges avec les managers.
    - Détermination du type de stage selon budget (durée, niveau d’étude).
    - Choix des écoles partenaires et diffusion d’annonces.
    - Sélection sur CV et dispatching auprès des chefs de services concernés.
    - Obligations légales (conventions, paies, jours de récupération).
    - Développement sur Excel d’une grille de satisfaction à l’attention des managers.

    Développement des pratiques d’e-learning :
    - Détermination des besoins en formation avec les managers.
    - Mise en place des parcours pédagogiques : contenu, groupes de niveaux.
    - Relations avec l’IFCAM : achat des accès informatiques et des programmes de formations.
    - Mesure de la pertinence et du suivi des parcours de formation.
    - Développement du blended-learning en clôture des parcours de formation.
  • TAI Services - Chargé d'assistance

    2005 - 2008 Gestion de la relation client :
    - Prise en charge des dossiers lors d’accidents ou de différents.
    - Relations avec les chauffeurs et les sociétés de transport en Anglais et en Allemand.
    - Relations avec les tiers : gendarmes, dépanneurs, garages…

    Suivi administratif :
    - Recherche de garanties dans les contrats d’assurances.
    - Choix d’une solution pour minimiser l’impact des incidents.
    - Facturation des prestations.

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