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Sylvain GODFROY

LAVAL

En résumé

Bonjour et bienvenue sur mon profil

Les ressources humaines un domaine dans lequel j’ai eu la chance d’évoluer. mais avant d'en arriver la il à fallu parcourir un long chemin car la réussite professionnel et personnel n'arrive jamais au hasard.
Durant ces 20 années j’ai pu m’enrichir aussi bien au niveau personnel, que professionnel.

Je suis passionné par des nouveaux chalenges !!


Mes expériences professionnelles dans des sociétés nationales, m’ont permis d’acquérir des qualités relationnelles, un sens de l’écoute, et de la réactivité. Mes derniers emplois m’ont permis de développer les notions d’autonomie, d’organisation, d’adaptation, rigueur et polyvalence.


Mes capacités linguistiques, mon dynamisme, ma polyvalence, ma connaissance de l’outil informatique, font parties de mes qualités

Ma pratique courante du Webmaster, hardwares et software est une grande passion depuis une dizaine d'années !!

Je suis titulaire du Brevet Professionnel ainsi que le SSIAP 2

Mes dictons que j'aime et que je déteste : "Ne te félicite pas de la réussite des impies, souviens-toi qu'ils ne resteront pas impunis."

"Il n'y a de réussite qu'à partir de la vérité."


Il faut faire attention aux mots. Ne pas les répéter à tout bout de champ. Ni les employer à tort et à travers, les uns pour les autres, en racontant des mensonges. Autrement, les mots s'usent. Parfois il est trop tard pour les sauver.

Mes compétences :
Ressources humaines
Gestion clientèle
Conseil
Sécurité
Audit
Management
Commercial
Planification
Administration
Formation
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Microsoft Access
Internet
Informatique,logiciels windows,mac
Gestion Administrative,Management,Débat Conférence
Formation Personnel ,Travail équipe
Autodidacte

Entreprises

  • Association Joue Pas Avec Ma Vie - Président Fondateur

    2013 - maintenant Mon association a pour but Prévention contre les violences scolaires physiques et morale entre enfants. Jeux dangereux ,Informer/Sensibiliser/Alerter sur l'existence des violences et jeux dangereux entre enfants : Faire prendre conscience des conséquences physiques et psychologiques liées à la pratique des jeux dangereux ainsi que des répercussions de la violence; Eviter les drames causés par un manque d'information. - Aider les victimes et soutenir les familles (informations, conseils/Aide juridique gratuite) et les orienter vers les professionnels et les structures adéquates (gendarmes, médecins, victimologie, rectorat,...) selon leur situation;
    - Création d'outils pédagogiques de prévention (ouvrages, flyers, films d'animation en cours de réalisation);
    -Journée d'information prévention/Conférences destinées aux adultes ayant la responsabilité d'enfants : des Associations de parents d'élèves, des employés municipaux des écoles, des animateurs, des éducateurs etc.
  • LYCEE BLAISE PASCAL - Assistant d'éducation

    Orsay 2013 - maintenant Surveillance- aide aux devoirs- Internat
    Accompagnement/ Administration
    Mise en place de projets professionnels
  • Lycée Blaise Pascal - Assistant D'Education

    Orsay 2013 - 2016 Surveillance- aide aux devoirs- Internat
    Accompagnement/ Administration
    Mise en place de projets professionnels
    Encadrement d’une classe de 3ième pro
  • LYCEE BLAISE PASCAL - Assistant d'éducation

    Orsay 2013 - maintenant Surveillance- aide aux devoirs- Internat
    Accompagnement/ Administration
    Mise en place de projets professionnels
  • ETABLISSEMENT DE REINSERTION SCOLAIRE - Assistant d'éducation

    2012 - 2013 1 an
    Assistant d'éducation
    réinsertion d'élèves en décrochage scolaire
    Accompagnement et mise en place de projet
    pédagogique / Administration/ Internat
  • ETABLISSEMENT DE REINSERTION SCOLAIRE - Assistant d'éducation

    2012 - 2013 1 an
    Assistant d'éducation
    réinsertion d'élèves en décrochage scolaire
    Accompagnement et mise en place de projet
    pédagogique / Administration/ Internat
  • CENTRE DE FORMATION DES APPRENTIS - Assistant d'éducation & Assistant d'éducation

    2011 - 2012 Administration
    Aide aux devoirs- surveillance du self/ Internat
    Mise en place d'activités
    *
  • CENTRE DE FORMATION DES APPRENTIS - Assistant d'éducation & Assistant d'éducation

    2011 - 2012 Administration
    Aide aux devoirs- surveillance du self/ Internat
    Mise en place d'activités
  • S-E-P - Responsable d'Exploitation ( Associé )

    2011 - 2013
  • France europe Sécurité - Adjoint Directeur

    2001 - 2011 -Responsable d’exploitation à RENNES 35 et LAVAL 53
    -Contrôle qualité
    -Gestion des risques et économiques.
    -Gestion du personnel
    -Formation du personnel(Agent de sécurité, SSIAP1,rondier,intervenant.chefs d'équipes)
    -Recrutement, planification , Coordinateur régional.
    -Gestion administrative, et clientèle.
    -Prépaie, facturation
    -Commercial, gestion des consommables.
    -Management des équipes, Audit.
    -Membres du Jury d'examen CQP pour EFITEC
    -Membres du jury d'examen CQP pour AFPA Pays de Loire

    -Titulaire du SSIAP 1, SST,HOBO.
  • Agence Sécurité Intervention - Responsble d'Exploitation

    1999 - 2001 Responsable d’exploitation ( 30 salariés)
    -Contrôle qualité
    -Gestion du personnel
    -Formation du personnel
    -Recrutement, planification Coordinateur régional.
    -Gestion administrative, et clientèle.
    -Prépaie, facturation
    -Commercial, gestion des consommables Management, des équipes, Audit
  • GSP - Gérant

    1997 - 1999 -Société de surveillance
    -Responsable de l'entreprise GSP (Île de France 91 )
    -Gestion du personnel Formation du personnel
    -Recrutement, planification
    -Gestion administrative, et clientèle, Prépaie, facturation
    -Commercial, gestion des consommables Management, des équipes, Audit.
    -Chauffeur de maître.
    -Sécurité rapproché :Équipe de FRANCE Football,Couturier Mannequin,Artiste,Comédien,bijoutier,Cartier,l'oréal,Sonia Rykiel,M6,Universal Music et Universal Film studio,P.D.G.
    -Événementiel,Congrès,meeting.
  • ESQUAD - Responsable d'Exploitation

    1995 - 1997 -Gestion du personnel Formation du personnel
    -Recrutement, planification
    -Gestion administrative
    -Management,Audit.
    -Sécurité rapproché
    -Gestion de crise et de conflits TINA (T comme Tension, I comme Identification, N comme Neutralisation et A comme Accord).
    -Événementiel (Salon,concert,défilé de mode,people,meeting,congrès)

Formations

  • EFITEC

    Cesson Sevigne 2011 - maintenant SSIAP 2

    LE RESPECT DE L'HYGIÈNE ET DE LA SÉCURITÉ DU TRAVAIL
    LE MANAGEMENT de l'équipe de sécurité ;
    LA FORMATION DU PERSONNEL en matière de sécurité contre l'incendie ;
    LA PRÉVISION TECHNIQUE encadrée par les règlements de sécurité (lecture
    et manipulation des tableaux de signalisation, délivrance des permis
    feux..
    L'ENTRETIEN élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie
    L'ASSISTANCE À
  • Académie De Nantes

    Nantes 2010 - 2011 Brevet Professionnel Agent Technique Prévention Sécurité

    Gérer un poste central de sécurité
    Manager et administrer une équipe ou une société de sécurité
    Intervenir à la tête d'une équipe de sécurité
    Conseiller les entreprises clients.
    responsabilités au sein des CHSCT- SSIAP3 Chef de Service
    Prévention incendie en ERP et en IGH,
    Entreprise de surveillance, gardiennage et les services internes de sécurité. Sécurité et sûreté des industrie

Réseau

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