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Thomas GUINAMARD

VENDOME

En résumé

Dirigeant des établissements médico sociaux depuis 1996, j'ai eu la chance de travailler pour des organismes de tous types (commercial, public, associatif). Le public accueilli a d'extraordinnaire que ses besoins changent chaque jour. Cela entraîne une obligation permanente d'adaptation tant du travail quotidien que de la prospective. Vivre ensemble est au coeur du projet du Bon Secours. Y encadrer les équipes est une joie permanente, avec la possibilité de mettre en avant le travail délicat d'accompagnement de fin de vie des résidents et, d'accompagnement de l'épanouissement des collaborateurs.

Ce dernier point m'a emmené plus avant dans l'accompagnement individualisé avec la reprise du cabinet de conseil en ressources humaines GM Consultants RH. C'est avec une vision de chef d'entreprise que j'accompagne aujourd'hui les TPE et PME. Mes conseils visent à faire gagner du temps et à apporter une expertise RH au chef d'entreprise, qui retrouvera alors le temps de travailler pour son métier.
Habilités par l'ANESM, nous effectuons les évaluations externes des établissements médicaux sociaux. C'est pour moi l'occasion de mettre en avant, encore une fois, la richesse humaine des organisations. Débutée en 2014, cette activité réalisée en expert métier, sous traitant, m'a déjà conduit à mener 15 évaluations externes.

L'année 2016 est marquée par une nouvelle expérience, avec le Bon Secours Health System, à Saint Petersburg en Floride. Deux mois de stage en anglais avec les dirigeants locaux. Ce fut l'occasion de se mettre en fragilité avec l'appréhension d'une nouvelle culture et de l'Américain. Mais ce fut surtout la chance de découvrir des méthodes nouvelles au service des personnes âgées et malades, comme en gestion entrepreneuriale. Deux mois d'une organisation complexe avec la responsabilité maintenue en France pour les trois établissements, dirigés à distance.

Mes compétences :
Conseil RH

Entreprises

  • Bon Secours Health System, Saint Petersburg, Florida - Training

    2016 - 2016 Bon Secours Health System, Saint Petersburg, Florida.
    Training two months with the administrator of the Maria Manor (nursing and réhabilitation center, 260 beds): palliative care, pain, low, development and donations, mission.
    Training with the BSHS CEO: Home Care, Retirement House, and the Maria Manor.
  • GM consultants RH - Consultant, associé

    2011 - maintenant Conseils RH aux dirigeants de TPE. Evaluations internes.
    Habilité ANESM, 15 évaluations externes effectuées en expert métier (sous traitant) en 2014 et 2015.
  • Maisons du Bon Secours; EHPAD 122 lits et , PUV 20 lits - Directeur

    2002 - maintenant Direction des Maisons du Bon Secours, EHPAD 122 lits à Vendôme (41) et PUV médicalisée 20 lits à Blois (41), développement des accompagnements.
    Direction par intérim de l'EHPAD l'Ecureuil, 87 lits, depuis janvier 2015, à la Chaussée Saint Victor (41).
    Animation de l'association de mutualisation AMARA (Association des Maisons de Retraite Associatives du Centre).
  • CCAS de Vendôme, FPA 150 appartements - Directeur

    2000 - 2002

Formations

  • ITS Tours Pour EHESP

    Rennes 2006 - 2008 CAFDESIS

    Après 10 ans de direction d'établissements d'accueil pour personnes âgées, choisir la formation Cafdesis m'a ouvert et formé à l'ensemble des possibilités d'accompagnement du secteur médico social. L'ITS de Tours permettait une ouverture complémentaire avec dès 2006 une formation spécifique pour mener des évaluations externes.
  • Lycée MS Cachan

    Cachan 1992 - 1995 DPECF, BTS, préparation DECF ET DESCF

    Ces études m'ont donné une rigueur comptable et un exercice aisé de la gestion.
    Elles correspondaient à ce qui me paraissait le plus complexe à apprendre dans la perspective d'une carrière médico sociale.
    L'esprit entrepreneurial insufflé par les professeurs Friederich et Langlois m'ont conduit à créer une Sarl dès 22 ans.

Réseau

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