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Thomas THURIN

PARIS

En résumé

Mes compétences :
Conduite du changement
Organisation
DSP
Marketing
Communication
Conseil
Santé
Gestion

Entreprises

  • Assurance Maladie

    maintenant
  • ACOSS - Responsable de projets

    Montreuil 2015 - maintenant Travaux sur l'articulation des projets de la branche recouvrement

    Accompagnement du changement sur :
    - stratégie multicanal
    - optimisation des processus
    - mutualisations
    - innovation et bonnes pratiques
    - ...
  • CNAMTS - Consultant puis responsable canaux de contact

    Paris 2010 - maintenant Missions :
    - Améliorer la performance des différents canaux de contact de l’Assurance Maladie (accueil téléphonique, accueil physique, courriel, …)
    - Préconiser des modèles d’organisation aux CPAM favorisant la mise en place de la stratégie multicanale
    - Animer le réseau des CPAM afin que la stratégie de la relation client de l’Assurance Maladie soit en adéquation avec la réalité opérationnelle

    Sur l’accueil téléphonique :
    - Pilotage national de 130 centres de contacts représentant 40 millions de contacts par an réparties sur l’ensemble du territoire
    - Direction de projet sur le renouvellement du contrat de Délégation de Service « outillage des centres de contact de l’Assurance Maladie » (une dizaine d’outils pour un budget de 50 millions d’euros sur 6 ans) : rédaction du cahier des charges, dépouillement de l’appel d’offres, déploiement de l’outillage avec spécifications fonctionnelles, recettes, pilotes et généralisation sur l’ensemble des sites de l’Assurance Maladie
    - Coordination de groupes de travail CNAMTS / CPAM sur 6 thématiques de performance : efficience, ressources humaines (parcours professionnels, kit de recrutement), organisation (planification), qualité (méthodologie d’évaluation croisée entre CPAM), outils et pilotage

    Sur l’accueil physique :
    - Etat des lieux de l’organisation actuelle du réseau d’accueil physique de l’Assurance Maladie
    - Définition de la stratégie d’accueil sur RDV en collaboration avec les CPAM
    - Structuration d’un réseau métier
    - Travaux autour du maillage territorial
  • MAERP - Responsable marketing - communication - prévention

    2007 - 2009 Mutuelle Accident spécialiste de l’enfance – Management de 2 personnes


    missions principales :
    - Mise en place et pilotage d’un plan marketing : animation de groupes de travail, réalisation d’actions de promotion, suivi budgétaire, études de ROI, …
    - Réorientation de l’organisme vers une stratégie plus orientée client
    - Structuration d’actions de prévention
    - AMOA pour la mise en place de l’outil de Gestion de la Relation Client SugarCRM
  • Centre de Médecine Préventive - Responsable marketing / Clientèle

    2005 - 2007 Centre de Médecine Préventive – Management de 12 personnes

    Missions principales :
    - Réorganisation du département clientèle suite à un plan social : audit, refonte des outils, conduite du changement, …
    - Développement de la communication externe et interne : journal interne, campagnes de prévention, événementiels, …
    - Harmonisation des pratiques médicales et administratives sur les quatre sites de l’UC-CMP
    - Réorganisation du déroulement du bilan de santé afin d’optimiser la durée de la visite pour les assurés sociaux
  • M6 Publicité - Assistant chargé d'études marketing

    Neuilly Sur Seine 2004 - 2004 Analyse des audiences et des programmes de chaînes thématiques ; Conception d’argumentaires publicitaires et tests de parrainage ; Création d’un programme permettant de lister les performances de chaque programme diffusé sur les chaînes du câble et du satellite
  • Publiq' - Responsable pôle diffusion et pôle événementiel

    2002 - 2003 Magazine culturel gratuit


    Gestion quotidienne de l’entreprise Publiq’ et coordination des différents départements, Gestion de la diffusion (management de 20 personnes), Création des circuits de diffusion, logistique, gestion des coûts… ; Rédaction de plusieurs articles ; organisation d’événementiels.

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