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Ulf MORYS

DUESSELDORF

En résumé

Pour en savoir plus, consultez svp mon ID Réseau (ulf.morys.net) ou mon profil sur linkedin

Mes compétences :
Animation
Animation d'équipe
Business
Business development
Finances
Jeux vidéo
Video

Entreprises

  • Ubisoft GmbH - Directeur Financier

    2009 - maintenant Rôle / responsabilités
    • Contrôle de gestion, comptabilité, reporting, trésorie, gestion administrative, légale & fiscale, coordination IT & logistique pour:
    • Activité de distribution en Allemagne, Autriche, Pologne & Suisse (CdA ca. 100 mio. €, effectif ca. 85)
    • Activité de production en Allemagne (BlueByte GmbH) & Suisse (CdA ca. 5 mio. €, effectif ca. 150)
    • Animation d’un équipe de 13 personnes (3 subordonnés directs)

    Résultats
    • Terminé un audit fiscal avec issue très avantageuse pour l’entreprise
    • Mise en place des structures de soutien pour la distribution en Pologne & la production en Suisse dans les délais prévus
    • Négocié des reductions substantielles des coûts operationels (ca. 0,5 mio. €/a)
    • Coordination local de la mise-à-jour majeure du ERP du groupe (PeopleSoft)
    • Initié & executé la fusion avec une société soeur pour réaliser des économies d'impôts (ca. 1,5 mio. €)
  • Sabbatical - Pause créative

    2008 - 2008
  • AMA - Advanced Mobile Applications Ltd. - Sales Director Central & Northern Europe

    2006 - 2008 Rôle / responsabilités
    • Créer, developer et élargir le réseau de vente en Europe Centrale & Nordique à travers les opérateurs mobiles, fabricants de materièl et circuits B2C
    • Assurer la visibilité & animation des produits AMA sur les portails partenaires

    Résultats
    • Augmentation considerable du PdM des applications mobiles sur les portails partenaires vs. contenus traditionels (jeux)
    • Positionnement clair de la marque AMA dans tous les circuits indirect de distribution pertinents.
  • Gameloft GmbH - General Manager

    2000 - 2006 Rôle / responsabilités
    • 01/2006-09/2006, responsable mondial du New Business Development: identifier & réaliser des opportunités pour transférer les marques mobiles sur nouveaux platforms émergants (iTunes, consoles de jeux 3G, portails jeux en ligne, set top boxes, IPTV etc.)
    • Jusqu’à 12/05 responsable pour la mise en place et gestion de la structure pour l’Allemagne, l’Autriche & la Suisse, et la gestion de l’équipe (vente, marketing, operations; effectif total: 8 personnes)

    Résultats
    • Préparation de l’entrée de l’entreprise dans des nouveaux marchés de haute croissance (Apple, services en ligne des consoles de jeux, embarquement)
    • Création d’un leader du marché regional en partant de zero
    • Atteint de la profitabilité operationnelle depuis le début des operations. Croissance du CdA filliale à > 5 mio €, contribuant à une evaluation du groupe de > 500 mio €.
    • Création d’une marque prestigieuse chez le consommateur final
  • O.tel.o communications - Chef d’un départment Contrôle de Gestion technique

    1997 - 2000 Rôle / responsabilités Résultats
    • Chef du déptmt. “Controlling Intercon-nexion & Lignés Louées (effectif: 4) (06/1999 – 09/2000)
    • Chef de groupe “Controlling CAPEX” (01/1999 – 06/1999)
    • Contrôleur de gestion de la division Grands Clients
    (08/1997 – 12/1998)

    Résultats
    • Planification, suivi et optimisation du poste budgétaire le plus important de l'entreprise, c’est à dire des coûts d’interconnexion & lignes louées.
    • Réalisation d‘une diminution substantielle de ce poste grâce à une meilleure coordination entre les activités marketing et techniques, aboutissant à des économies > 1 mio. € / mois.
  • Deutsche Babcock AG - Assistant du Directeur Financier du groupe

    1995 - 1997 Rôle / résponsabilités
    • Assistant du Directeur Financier
    • Membre de l’équipe M&A / évolution
    strategique du groupe
    • Établissment des études de marché pour
    les central thérmique en Asie du Sud-Est
    • Chef de projet "Babcock dans l’Internet"

    Résultats
    • Diminution sensible du prix d’achat d’une acquisition stratégique ( > 40 mio €)
    • Vente d’une société commercial pour la tuyauterie dans le cadre budgetaire et temporel visé
    • Défriché l’usage de l’internet pour le groupe (marketing, commercialisation)
  • L'Oréal GmbH - Contrôleur de Gestion

    1994 - 1995 Rôle / résponsabilités
    • Élaboration du budget et du plan de la division; suivie des produits & contrôle des frais; reporting à la maison mère

    Résultats
    • Mise en place des nouveaux outils infor-matiques pour la suivie des chiffres
  • Armée de l'Air Allemande (Luftwaffe) - Service Militaire

    1986 - 1987

Formations

  • Institut National Polytechnique

    Grenoble 1990 - 1991 Année Spéciale Ingénieur Economiste

    Études
    • Échange Erasmus
    • Spécialisation en gestion de la production

    Stages / projets en entreprise
    • GROUPE SILICOMP, Grenoble: rédaction d’manuel d’assurance qualité
    • Pompe Guinard–KSB S.A., Châteauroux: réalisation d'un logiciel pour l'ordonnancement amélioré d’une gamme de pompes

  • Technische Universität Darmstadt (Darmstadt)

    Darmstadt 1987 - 1993 Ingénieur-Economist / option mécanique

    Études
    • Spécialisation en logistique
    • Moyen de 1,9 (mention bien)
    • Diplôm: “Diplomwirtschaftsingenieur, Fachrichtung Maschinenbau”

    Stages
    • SMS Schloemann Siemag AG: déptmt. stratégie groupe du leader mondial d’ingénierie des laminoirs
    • Hoogovens Aluminium Koblenz & Siemens KWU: stages ovriers
  • Kentridge High School (Kentridge, Wa)

    Kentridge, Wa 1983 - 1984 Graduation
  • Städtisches Görres-Gymnasium (Düsseldorf)

    Düsseldorf 1977 - 1986 Baccalauréat

Réseau

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