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Valérie DEWASMES

HEM

En résumé

• Analyse du marché :
- Identifier les tendances du marché sur la base de shoppings, visites concurrence et salons
- Identifier les attentes clients, anticiper leurs évolutions et concilier ces attentes avec les objectifs de Kiabi

• Gestion :
- Construire les plans d’offre (budget): valoriser les objectifs de chaque collection en termes de CA, de marge et de prix de vente
- Déterminer les quantités à commander
- Piloter les engagements
- Analyser les résultats de vente de la saison
- Piloter la performance des produits et décider des réassorts, démarques, tests produit

• Elaboration de la collection :
- Construire les plans de gamme de la collection (offre produits)
- Prise en charge de la conception et du développement des collections en étroite collaboration avec les stylistes
- Proposer les produits à mettre en avant dans le cadre des actions promotionnelles
- Responsable de la mise au point et du « bien aller » du produit

• Relations fournisseurs :
- Valider les sources d’approvisionnement et le prix de revient en garantissant les objectifs de marge et de CA en collaboration avec les acheteurs
- Prise en charge de la négociation des prix et délais de certains produits de la collection


Mes compétences :
Achats
Chef de produit
Management
Marketing
Relations Fournisseurs
Sourcing
Textile
Relation fournisseurs

Entreprises

  • KIABI - Chef de Produit / Bébé 0-18 Mois

    HEM 2008 - maintenant Périmètres : Pièces de bas, Barboteuses, Robes, Jupes et Grosses Pièces

    • Analyse du marché :
    - Identifier les tendances du marché sur la base de shoppings, visites concurrence et salons
    - Identifier les attentes clients, anticiper leurs évolutions et concilier ces attentes avec les objectifs de Kiabi

    • Gestion :
    - Construire les plans d’offre (budget): valoriser les objectifs de chaque collection en termes de CA, de marge et de prix de vente
    - Déterminer les quantités à commander
    - Piloter les engagements
    - Piloter la performance des produits et décider des réassorts, démarques, tests produit
    - Analyser les résultats de vente de la saison

    • Elaboration de la collection :
    - Construire les plans de gamme de la collection (offre produits)
    - Prise en charge de la conception des collections en collaboration avec les stylistes, puis du développement des produits
    - Proposer les produits à mettre en avant dans le cadre des actions promotionnelles
    - Responsable de la mise au point et du « bien aller » du produit

    • Relations fournisseurs :
    - Valider les sources d’approvisionnement et le prix de revient en garantissant les objectifs de marge et de CA en collaboration avec les acheteurs
    - Prise en charge de la négociation des prix et délais de certains produits de la collection

  • Pmd Moden Handels GmbH (Pimkie Allemagne) - Chef de produit chaîne et trame

    2005 - 2008 • Analyse du marché :
    - Analyse de la clientèle, de la concurrence et de l’évolution du marché
    - Connaissance globale des courants d’influence de la mode (salons, presse, TV, défilés…)
    - Prise en compte des informations issues des magasins, fournisseurs, enquêtes clientes

    • Plan de Collection – Offre Produit :
    - Définition et organisation du plan de collection par saison et par thème
    - Renouvellement constant de la collection (développement produits)
    - Détermination des prix de vente
    - Responsable de la mise au point des produits

    • Sourcing – Relations Fournisseurs :
    - Négociation des prix, délais et quantités
    - Cadencement des livraisons, détermination des dates d’implantation en magasin
    - Développement de partenariats sur le long terme avec les fabricants
    - Prospection de nouvelles sources d’approvisionnement et de nouveaux fournisseurs afin de garantir la diversité, l’innovation produit et l’adéquation prix/marché

    • Gestion – Management :
    - Définir et gérer le budget d’achat avec la Direction
    - Gestion des indicateurs et outils de pilotage (chiffre d’affaires, engagement, stocks tissus et produits finis, rotation, taux de décote, coefficient, marge)
    - Formation, animation et accompagnement de l’équipe
  • Camaieu International - Chargée d'Etudes Marketing Produits

    Roubaix 2004 - 2005 · Analyse du marché du prêt-à-porter féminin :
    - Tableaux de bord mensuels des données du marché à destination du comité de direction.
    - Analyse de la concurrence : offre produit, offre prix, structure de collection
    - Enquêtes clientes (positionnement, satisfaction, intérêt pour les produits…)
    · Réalisation des bilans de collection et apport de préconisations sur la structure de l’offre produit
    · Etude des comportements d’achat, à partir de BDD (carte de fidélité, carte T), afin de définir les besoins des clientes et valider la conformité de la collection avec la cible de clientèle. Présentation à la Direction Achats des résultats d’analyses comme outils d’aide à la décision.
    · Organisation et gestion des pré-tests de collection auprès des clientes. Analyse des résultats, présentation des préconisations à la centrale d’achats.
  • PRIMALLIANCE (Produits Primevère) - Chargée de projet marketing

    2002 - 2002 · Mise en place d’un nouveau concept de vente des produits et services nutritionnels de la société
    · Marketing opérationnel : relations avec l’agence de publicité, recherche des intervenants, budgétisation, élaboration des documents liés au concept…
  • KPMG Entreprises Stratégies Management - Consultante Junior en Stratégie, Marketing et Développement Commercial

    Courbevoie 2002 - 2003 · Mise en place d'outils marketing et commerciaux: fiches produits, bases de données, supports de présentation de l'équipe
    · Communication événementielle : organisations de conférences et petits déjeuners sur divers thèmes (épargne salariale...)
    · Etude de marché et ciblage de prospects pour des opérations de développement sur des secteurs clients (Immobilier social…)

Formations

  • Université De Ballarat - AUSTRALIE (Ballarat)

    Ballarat 2001 - 2002 MBA

    Marketing
  • University Of California At Berkeley - USA

    2001 - 2001
  • Groupe INSEEC

    Bordeaux 1999 - 2002 Ecole de Commerce
  • Lycée Victor Louis

    Talence 1996 - 1999 BTS

    Action Commerciale - Aménagé en 3 ans pour sportifs de Haut Niveau

Réseau

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