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Véronique LEMOINE

  • AFPA
  • Conseillère en insertion socio-professionnelle

Carcassonne

En résumé

Mes compétences :
Conseiller dans le domaine de l'intervention
Construction d'un parcours individualisé
Créer une veille documentaire, informationnelle
Identifier les problèmes d'une situation
Savoir intervenir auprès de publics diversifiés
Relations sociales
Diagnostic social
Analyser les besoins et définir les objectifs
Donner une impulsion d'employabilité
Utiliser l'ADVP, de trèfle chanceux pour construire un projet
Mesurer l'employabilité et définir des actions cohérentes, donner du sens
Développer des stratégies de retour à l'emploi
Rédiger des bilans
Orienter vers les partenaires, le réseau territorial
Intervenir lors de réunion institutionnelle

Entreprises

  • AFPA - Conseillère en insertion socio-professionnelle

    Autre | Carcassonne (11000) 2019 - 2020 Accompagnement prestation prépa'compétence sécurisation (8 jours) et/ou projet (6 jours). Prépare le demandeur d'emploi à réussir son entrée en formation et/ou définir avec justesse son projet professionnel. Apprendre à devenir pro'actif et responsable de ses actions.
  • Famille - Aidante familiale

    Profession libérale | Saint Pierre sur Dives 2019 - maintenant Assistante administrative, gestion des conflits, résolution de problème d'une personne ayant besoin des soins à domicile
  • Conseil Départemental (Aude) - Cadre socio-éducatif

    Ressources humaines | Narbonne (11100) 2016 - 2018 Travail de binôme avec le chef de service dans un centre d'accueil d'urgence pour mineurs. La finalité était d'écrire un mémoire explicitant le rôle et la place d'un chef de service dans cette unité, rattachée à l'aide sociale à l'enfance.
  • Carrier (Montluel) - Conseillère en Insertion Professionnelle

    Ressources humaines | Béziers (34500) 2015 - 2016 Organisme de formation CFC :
    Nouvelle prestation d'orientation professionnelle de Pôle Emploi : Activ'Projet
    Cette prestation a pour objet l’accompagnement de tout demandeur d’emploi avec :
    Un objectif « pédagogique »: progresser dans l’acquisition des compétences à s’orienter,
    Un objectif « opérationnel »: élaborer ou confirmer un ou plusieurs projets professionnels.
  • Avenir Conseils Formation - Conseillère en Insertion Professionnelle

    Ressources humaines | Mantes-la-Jolie (78200) 2014 - 2015 Accompagnement des demandeurs d'emploi prestation Cap projet professionnel
  • CEMAFOR Narbonne - Conseillère en Insertion Professionnelle

    Ressources humaines | Narbonne (11100) 2013 - 2014 Accompagnement des LIC, 1er accueil, entretien individuel, regroupement, relation entreprise et mise en relation avec le marché de l'emploi, identification des freins à l'emploi, travail sur les motivations, STR, rédaction des livrables, montage des dossiers de financements OPCA, veille informationnelle
  • AMS Grand Sud - Formatrice d'Insertion

    Ressources humaines | TOULOUSE 2013 - 2013 Accompagnement de groupe sur Cap Projet Professionnel, info collective, élaboration de l'identification d'un projet avec l'ADVP, utilisation de logiciel spécifique, journée en groupe et entretien individuel, utilisation d'outils élaborés par la structure, rédaction de livrables
  • CFI - Cherbourg Octeville - Conseillère en Insertion Professionnelle

    Ressources humaines | Cherbourg-en-Cotentin (50100) 2012 - 2012 Cap projet professionnel, gestion de groupes de 10 à 12 personnes, utilisation du RIASEC, rédaction de bilans, accompagnement TRE, enquêtes professionnelles, veille informationnelle, travail d'équipe
  • Régie de Quartiers des Résidences - Belfort - Agent de maitrise - Accompagnatrice socioprofessionnelle

    Ressources humaines | Belfort (90000) 2012 - 2012 Travail d'équipe avec la Directrice, la Présidente, les encadrants techniques, les partenaires (ML, Pôle Emploi, PLIE, SPIP, OPCA, OF, Conseil Général, Procureur, collectivités territoriales, asso), déclaration DU, recrutements, entretien individuel, rédactions de CAE,de contrats, de renouvellement
  • AMS Grand Sud - Toulouse - Conseillère en Insertion Professionnelle

    Ressources humaines | Toulouse (31000) 2010 - 2011 Prise en charge de groupe sur le dispositif DAQ "Agir", gestion de groupe, animation TRE, rédaction de bilan de fin de parcours, information collective, contrat d'engagement, suivi en entreprise, recherche de stages, entretien individuel, travail en binôme
  • AFPA Toulouse-Palays service ERE - Conseillère en Insertion Professionnelle

    Ressources humaines | Palays 2010 - 2011 Information collective - atelier TRE - relation entreprise - placement à l'emploi
  • BL Conseil AKSIS - Aubusson - Consultante Insertion

    Aubusson (23200) 2009 - 2010 Travailler en collaboration avec les conseillers de PE, accueillir les DE, mise en place d'atelier collectif avec un accompagnement individuel, créer l'espace emploi, abonnement aux offres, répondre aux demandes des DE, télé candidatures, travailler le CV et la lettre de motivation
  • La banque de meubles - MLI - PE - Guéret - Conseillère en Insertion Professionnelle

    Ressources humaines | Guéret (23000) 2009 - maintenant Travailler en binôme avec la CIP, dépôt d'une offre d'emploi, accueil de salarié/du jeune, entretien d'accompagnement, animation d'atelier, mise en place d'EMT, réunion d'équipe, entretien 1ère inscription, suivi mensuel, recherche d'emploi
  • UTAS - Guéret - Technicienne d'Insertion - service RMI

    Ressources humaines | Guéret 2004 - 2005 Travailler en binôme avec les techniciennes d'insertion titulaires, les AS, entretien individuel, travail administratif, orientation, écoute active, rédaction de CV, recherche de formation, mise à l'emploi
  • Mission Générale d'Insertion - Guéret - Aide-éducatrice

    Ressources humaines | Guéret (23000) 1998 - 2003 Accompagnement des collégiens, des lycéens en décrochage scolaire, travailler avec les enseignants, les parents, les éducateurs, et la mission locale ainsi que le CFA, recherche de solutions, médiation sociale et éducative.
    Assistante d'institutrices de la maternelle au CM2, aide aux devoirs et ouverture de la garderie le matin, responsable du bon déroulement du repas à la cantine.

Formations

  • Génération Formation

    Montpellier (34000) 2021 - 2021 Acquisition de la théorie et exercices pratiques selon l'école officielle Américaine du fondateur de la PNL.
    Validation du niveau de Praticienne en Programme Neuro-linguistique et de la communication stratégique professionnelle en entreprise
  • IFOCAS

    Montpellier (34000) 2016 - 2019 Comprendre le rôle et la place d'un chef de service dans une unité sanitaire et sociale.
    Cadre de direction, le titulaire du CAFERUIS (certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale) occupe un rôle clé pour la mise en œuvre des réponses aux besoins des usagers : enfants, adolescents, adultes qui sont en situation de handicap, de dépendance ; mais aussi, auprès de personnes en difficulté sociale, économique, familiale. Il est garant du respect de leurs droits et favorise une réflexion éthique au sein de son unité de travail.
    Adjoint de l'équipe de direction ou responsable d’unité, il assure l’encadrement d’une équipe et des actions directement engagées auprès des usagers. Il pilote l’action dans le respect du projet et des missions de l’institution.
    Sa position d’interface lui confère une fonction spécifique de communication interne.
  • AFPA Toulouse Balma (Balma)

    Balma 2010 - 2011 Titre professionnel de Conseillère en Insertion Professionnelle (CIP)
  • Faculté Des Lettres Et Sciences Humaines

    Limoges 2005 - 2006 Licence sciences humaines et sociales

    option sciences de l'éducation
  • Faculté Des Lettres Et Sciences Humaines

    Limoges 2003 - 2005 Diplôme Universitaire de Formateur Médiateur

    option médiation sociale et éducative

Réseau

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