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Virginie HAZEBROUCQ

PARIS

En résumé

Notre Cabinet de recrutement est spécialisé dans les métiers de services à l'entreprise, du multitechnique, du multiservice et du Facility Management.

Nos clients issus du secteur de l'immobilier, des services, du facilities management, de l'énergie (génie climatique et thermique) et de l'industrie sont à la recherche de professionnels pour des postes d'Ingénieurs Travaux ou Commerciaux, ingénieurs IT, Chargé d'affaires, Responsable Service Travaux, Chef ou directeur de site, Responsable ou Directeur commercial, Directeur d'agence ou industriel, Directeur de centre de Profits ou Directeurs Généraux, en France et à l'international...

Retrouvez toutes nos offres sur notre site :http://facilitisrh.com

N'hésitez pas à nous adresser votre candidature : virginie.hazebroucq@facilitis.com - 06 67 76 80 55

Mes compétences :
Ingénierie de formation
Accompagnement au changement
Gestion de projet
Gestion de la relation client
Communication
Recrutement
Recruitment Process Outsourcing (RPO)

Entreprises

  • NEGO TRAINING INSTITUTE - Co-fondateur

    2014 - 2016 Vous êtes manager,cadre dirigeant et vous devez faire face à une situation conflictuelle dans votre entreprise ?
    Le programme court et intensif de Nego Training Institute vous propose de devenir un « athlète de haut niveau » de la négociation grâce à un programme original et innovant alliant le corps et l’esprit.
    Utilisez la négociation raisonnée comme instrument de management :
    La négociation d’un conflit en entreprise fait appel à des compétences spécifiques : préparation mentale, méthode et stratégie, analyse des acteurs, gestion psychologique et émotionnelle du conflit …
    Elle requiert aussi des capacités particulières : assurance, posture, ancrage, concentration, souplesse, adaptation, discipline…
    Le sport de haut niveau mobilise les mêmes qualités : notre approche consiste à vous donner toutes les techniques de préparation et de gestion de l’adversité en compétition pour développer votre compétence de négociateur au plus haut niveau, quelque soit votre interlocuteur et votre terrain de jeu.
    Notre approche est basée sur la négociation raisonnée : cette méthode issue des travaux de Harvard, dite « win-win » repose sur la coopération des partenaires, détenteurs de la moitié d’une solution mutuellement bénéfique. La négociation n’est plus perçue comme une confrontation mais comme un problème à résoudre ensemble.
    Notre concept : une méthode et des techniques pour désamorcer et résoudre un conflit social ou managerial.
    - 20% de théorie
    + 80 % de mise en situation
    = 100 % de succès dans vos négociations
    > Pratique de la négociation + pratique sportive
    > Programme intensif sur 2 jours ½
    > En petit groupe de 10 participants maximum pour favoriser les échanges et personnaliser votre coaching, dans un cadre d’exception.
    Formation réalisable sur mesure dans votre entreprise.
    Prochaine session au Hilton Evian en Février 2017.
    Renseignements et contacts : virginie.hazebroucq@nti-paris.fr
    Tel : 0667768055
  • FACILITIS RECRUTEMENT - Associée FACILITIS RECRUTEMENT

    2010 - maintenant Conseil spécialisé dans l'accompagnement au changement des métiers de services,
    FACILITIS accompagne:
    - les Entreprises de Services
    - les Directions Immobilières,
    - les Directions de Services Généraux
    dans la définition, l'évaluation et l'amélioration de leur organisation, leurs pratiques métier et la professionnalisation de leurs équipes.

    Pour vous accompagner, FACILITIS s'est construit pour offrir à ses clients:
    - Conseil et ingénierie des métiers de l'immobilier
    - Accompagnement au changement des équipes
    - Recrutement spécialisé dans les métiers de l'exploitation,du Facility et du property
    - Formation orientée sur les métiers des services, l'energie, l'immobilier tertiaire.
  • Ecole des Ponts ParisTech - Directeur de projet

    Champs sur Marne 2004 - 2010 CONDUITE DE PROJETS FORMATION : ACCOMPAGNEMENT DES ORGANISATIONS ET DU CHANGEMENT
    - encadrement d’une équipe de plus de 100 experts-formateurs,
    - gestion de la réalisation des formations de A à Z : conception, financement, logistique, relations avec les prestataires externes et organismes financeurs,
    - négociation et mise en place de partenariats avec des associations et fédérations professionnelles,
    - création, pilotage et promotion de l’ « Ecole de la maîtrise d’ouvrage », plateforme de travail et d’échange autour des évolutions des métiers et des compétences des maîtres d’ouvrage publics et privés : conception d’un évènement annuel réunissant 180 cadres/ conception et promotion des « Rendez-vous de l’Ecole de la Maîtrise d’Ouvrage » et du « Laboratoire des pratiques immobilières » pour cadres dirigeants
    - pilotage d’une équipe de 4 assistantes et de 2 chargées de formation,
    - pilotage économique de l’activité formation : business plan et suivi du budget, création d’outils de reporting de l’activité,
  • Saur - Responsable Juridique

    2000 - 2004

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