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Geneva Call
- Financial Analyst
2013 - maintenant
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CSC Suisse
- Analyste Financier
2001 - 2008
Août 2001 à Decembre 2008
CSC, Genève
Un des leaders mondiaux dans le conseil, l’intégration de solutions et de systèmes d’information et l’externalisation.
Analyste Financier :
* Analyse et suivi des données financier du compte Textron, Nortel, GTS Europe (12 Pays).dans le cadres d’un contrat d’externalisation du département informatique du client.
* Elaboration de différents tableaux de bord financier, à l’attention des responsables Europe de ce compte.
* Support technique et une analyse de l’activité aux différents responsables de ce contrat.
* en charge des clôtures mensuelles et annuelles de la comptabilité analytique au niveau Europe et ceci pour 12 pays,
* Participe à l ‘élaboration du budget prévisionnel mensuel pour ces pays, analyse et explique les écarts entre les résultats prévus et les réalisations.
Août 2001 à Mars 2005
CSC Peat Marwick, Paris – La Défense-
* Clôtures comptables mensuelle et annuelles (provisions, factures tous revenus, rapports d’activités…), pour des contrats internationaux
* Centralisation de l’ensemble des informations financières à dispositions des opérationnels et des Ressources Humaines.
Responsable Staffing Central :
* Elaboration et diffusion d’un rapport d’activité bimensuel, analyse du taux d’activité de l’entreprise et de chaque professionnel,
* En charge de la vérification des imputations horaires de l’ensemble des consultants,
* Optimisation de l’affectation des professionnels sur les projets, Administrateur de l’outil de gestion des ressources humaine (Syges sur * Gestion des sous-traitants, relation fournisseur, contrôle des contrats et de l’activité des consultants sous-traitant. (Outils utilisé ERP/SAP),
* Administration et gestion du référentiel client (Time card System, Sygès, Base Oracle et SAP module finance, Lotus notes).
* En charge de la mise à jour de la base de données clients et de la mise à jour du référentiel comptable des centres de profits et des centres de coûts,
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FI System
- Directeur des Services Generaux, responsable Integration
2000 - 2001
Directeur des Services Généraux,
Gestion d’un budget de 10 M€ dans un objectif constant de rentabilité.
Assure le bon fonctionnement des infrastructures immobilières, mobilières et techniques pour l’ensemble des sites Fi SYSTEM.
Encadre une équipe de 5 personnes en France et 6 personnes sur les sites Internationaux (Londres, Manchester, Leeds, Milan, Barcelone et Bruxelles).
Rôle de support auprès des opérationnels, leur permettant ainsi d’être rapidement efficaces.
Organisation de l’implantation de la structure à l’étranger (recherche et aménagement des locaux).
Responsable Intégration, chargé du rapprochement des entreprises rachetées ou fusionnées avec le groupe Fi System.
Analyse et reporting des différentes difficultés rencontrées pour la bonne intégration des ressources humaines.
Elaboration et mise en place d’un plan d’intégration.
Coordonne les départements de support.
Coordonne les différents cabinets d’expertise comptable (Cabinets Mazard) et les services comptables du Groupe (Paris, Londres, Manchester, Leeds, Milan, Barcelone et Bruxelles).
Mise en place et suivi d’un reporting financier européen.
Contrôle de la cohérence de la paie à l’international.
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Action Contre la Faim
- Chef de Projet
Clichy
1996 - 1999
Chargé de mission : mission au siège Parisien.
Audit lié à la réorganisation des départements logistique & preparation de la création une centrale d'achat internationale.
Chef de projets : mission en Ethiopie, basé à Warder (Ogaden).
Responsable d'un projet de développement économique, gestion d’une équipe de 60 personnes et d'un budget de 5 M€, en charge également des relations avec les partenaires politiques et économiques.
Administrateur : mission en Somalie (Mogadishu Nord et Sud).
Programme principalement constitué d'un volet nutritionnel.
Responsable de la gestion d'un budget de 5 M€,
Garant de la bonne tenue comptable et financière de la mission (contrôle des coûts et optimisation des dépenses),
Elaboration de rapports financiers à l’attention des différents donneurs (Nations Unies, Union Européenne, Ministère de la Coopération et des Affaires Etrangères, Banque Mondiale, FMI, OMS...),
Gestion des ressources humaines ( personnel expatrié et local de 250 personnes) : rédaction des contrats de travail, règlements intérieurs, échelle des salaires, recrutement, formation et supervision des équipes locales,
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Lab's
- Responsable Commercial
1988 - 1995
Support commercial des points de Vente, aide a l'agencement, disposition des articles, gestion des equipes de Vente.
En charge de la geston des Stoks et du reaprovissionnemant quotidien des points de vente, (10 Magasins en Region Parisienne + 2 en province). Responsable des Achat et Ventes en gros à l'internationnal.
