Lafond CAROLE

En résumé

Entreprises

• EPONYME - RAF

  2015 - maintenant

• CHATEAU LEOVILLE BARTON - Comptable

  2015 - 2015 Remplacement comptabilité sur la société de Négoce

• CGMI - Comptable

  2014 - 2014 Remplacement de la comptable générale : contrôle des comptes clients et fournisseurs . Etat de rapprochement. Tva ...(logiciel Sage)

• HERAKLES GROUPE SAFRAN - GESTION

  Paris 2013 - 2013 Gestion des tableaux de bords. -Préparation des réunions mensuelles de gestion

• CILSO - CILG - COMPTABLE GENERALE

  2012 - 2012 Remplacement : Comptabilité générale – Aide à la préparation des bilans – Révision et contrôle de cohérence des cycles comptables sur 3 filiales du CISLO Bordeaux (ancien CILG -logiciel Sage)

• CHATEAU DUCRU BEAUCAILLOU - CHEF COMPTABLE

  2008 - 2011 CADRE CHEF COMPTABLE ( SA de 49 salariés -> rôle de RH et Responsable administrative)
  Tenue de la gestion complète de la comptabilité générale et analytique.
  Travaux d'inventaire et de préparation des comptes semestriels.
  Préparation du bilan et du compte de résultat - Etablissement des déclarations périodiques et des déclarations fiscales (TVA, taxe professionnelle, ISS, DEB, formation continue taxe handicapés..) Contrôle des stocks et éditions des statistiques
  Gestion budget trésorerie– Suivi des échéances bancaires - Relations aves les banquiers
  Refacturations interentreprises (frais, salaires, transports, stocks)
  Etablissement des arrêtés de comptes annuels et documents annexes en collaboration avec l’Expert comptable et le Commissaire aux comptes.
  Suivi des dossiers juridiques en collaboration avec le cabinet d’Avocat.
  Suivi des dossiers assurances, téléphonie …
  Management 1 à 2 collaborateurs - Etablissement des contrats de travail et gestion de l’Administration du personnel (maladie, formation…) - Saisie et récolte des éléments variables - Etablissement et contrôle des bulletins de salaire (de + de 50 paies voire 150 en période des vendanges)
  Etablissement des déclarations sociales mensuelles et annuelles.
  Rôle de conseil auprès des salariés. Veille juridique sur l'évolution du droit du travail.
  Mise en place d'organisations représentatives du personnel, réunions mensuelles.
  Mise en place d’un accord d’intéressement en collaboration avec le cabinet d’avocat.
  Assistance du chef d’entreprise pour les licenciements liés à l’inaptitude et autres, mandatée pour assister aux convocations devant le Conseil des Prud’hommes. (logiciel sage compta + paie)

• EPSILON COMPOSITE - COMPTABLE GENERALE ( REMPLACEMENT)

  Paris 2007 - 2008 MIse en place des procèdures pour le bilan en cours. Vérification des immobilisations

• OENOFRANCE - RESPONSABLE COMPTABLE

  2001 - 2007 SAS OENOFRANCE - CADRE RESPONSABLE COMPTABLE -Bordeaux – PME de 40 salariés – Vente de produits œnologiques -(Filiale d’une société en Champagne)
  Elaboration Bilan et Compte de Résultat (logiciel AS400) et préparation des travaux de consolidation en collaboration avec le DAF du siège.
  Analyse comptes -Différentes taxes (TP, TVA, DEB, Taxe Apprentissage)
  Gestion de la trésorerie - Situation mensuelle, contrôle des Budgets -Vérification des immobilisations - Vérification d’une filiale et élaboration de son bilan (laboratoire d’œnologie)
  Remplacement de plusieurs mois de la responsable RH au siège social- Elaboration de la paie (150 salariés), arrêts maladie, DUE, contrats de travail, mise à jour du règlement intérieur … Déclarations charges sociales, suivi plan de formation - Gestion des notes de frais – Paiement de l’intéressement et participation.

• SA PIGEON - Comptable Générale - 'Agent de Maîtrise'

  1999 - 2000 Remplacement maternité
  Clôture des comptes, analyse des comptes clients –fournisseurs, TVA, vérification des comptes intra-groupe -Préparation aux travaux de consolidation, situation trimestrielle, taxes, immobilisations, Vérification des paies et charges sociales, plan de formation…

• INSUP AQUITAINE CENTRE DE FORMATION - Comptable

  1991 - 1997 Vérification des comptes, clients, fournisseurs, banque, annexes au bilan (crédits baux) , gestion administrative de personnel (contrats de travail, DUE, arrêts maladie) dossiers d’assurance …

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

• Amélie FERRANDO RIAUDEL

• Elodie MAS

• Mathieu LAFOND

• Régis PORFILET

• Sandra GUENANCIA

• Société CENSEA

• Sophie BOULANGER

• Thierry COMBET

• Virginie SALLETTE